한국 사회복지현장 실습체계의 개선방향에 대해 설명하시오

소개글

한국 사회복지현장 실습체계의 개선방향에 대해 설명하시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 단순 청소 및 도우미 활동에 치중된 실습활동
2. CCTV 녹화자료를 제출토록 하는 것
3. 실습생들에게 임금을 지불하고 실습을 받을 수 있도록 하는 것이 기본상식
4. 인건비 보조금을 대폭 상향조정

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

으며, 이는 중진국의 1/2, 선진국의 1/3-1/4 수준에 머물고 있는 사회보장예산(정부예산중 사회보장예산은 15%)으로 사회복지의 낙후성의 가장 큰 원인이 되고 있다. 실제 사회복지관의 경우 지출현황중 46.5%가 인건비이며, 수입현황 중 국고보조금은 42.1%에 불과하다. 결국 정부의 보조금으로 인건비조차 충당할 수 없는 것이 현실이다. 이와 더불어 2중적 고용구조는 더욱 많은 문제를 야기 시키고 있다. 이와 같은 문제로 우리나라 사회복지기관에서는 실습에 참여하는 예비 사회복지사에게 소위 말하는 열정페이를 강조하는 경우가 허다한데, 이러한 문제로 파생되는 열정페이 현상을 해소하기 위해서는 사회복지기관에 지급되는 인건비 보조금을 대폭 상향조정할 필요도 있다고 본다.
Ⅲ. 결론
우리나라 사회복지현장 실습과정은 단순히 시간 때우기 식으로 진행되는 경우가 많기에 실습의 실효성이 의문이 가는 상황이라고 생각한다. 이는 곧 복지의 질적 수준에도 직접적 영향을 미치는 만큼, 정부에서는 실습의 효용성을 다지기 위한 노력에 만전을 기할 필요가 있다고 생각한다.
Ⅳ. 참고자료
현장에 통하는 사회복지실습 10가지 노하우 이건일 저 | 맑은샘 | 2017.06.05.

키워드

사회복지현장,   단순 청소 및 도우미 활동에 치중된 실습활동 ,   CCTV 녹화자료를 제출토록 하는 것 ,   실습생들에게 임금을 지불하고 실습을 받을 수 있도록,   인건비 보조금을 대폭 상향조정