시스템 이론 레포트

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목차

I. 개방시스템과 폐쇄시스템

II. 하위시스템

III. 시너지

IV. 시스템 경계

V. 흐름

VI. 피드백

* 참고문헌

본문내용

서 소비자, 원재료 공급업자, 주주, 금융기관, 정부, 지역사회 등의 외부환경과 상호작용을 하게 되며 피드백을 통해 새로운 시스템 활동이 계속적으로 이루어지게 된다.
경영에 있어서 시스템적 접근방법은 조직 내의 다양한 활동은 서로 상호의존성이 있다는 점을 강조한다. 또한 조직을 개방시스템의 관점에서 이해함으로써 조직이란 독립적인 실체라기보다는 외부환경과 서로 상호작용하면서 존재하기 때문에 환경을 이해하는 것이 중요하다는 것을 강조한다.
1960년대 중반부터 1970년대 중반까지 시스템적 접근방법은 경영이론에 있어서 다른 학파의 개념을 모두 통합하는 접근방법으로서 많은 각광을 받아왔다. 현재도 이 접근방법은 많은 경영사상의 중추를 이루고 있다.
그러나 시스템적 접근방법은 조직의 내적 활동에 영향을 미치는 변수가 구체적으로 무엇이며, 조직의 성과에 영향을 미치는 외부환경이 주체적으로 무엇인가를 제시하지 못하고 단지 개념적이며 통합적인 접근방법으로 발전되어온 것이 사실이다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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시스템이론,   개방시스템,   폐쇄시스템