심리검사및측정 ) 워크넷 사이트(www

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목차

1. 검사일시, 검사장소, 검사대상자 소개
2. 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개
3. 해당 검사를 선택한 이유
4. 검사 결과
5. 검사 과정 및 결과를 통해 자신에 대해 알게 된 점, 느낀 점, 향후 계획
6. 출처 및 참고문헌

본문내용

흥미 특성과 어울리는 직업으로는 검표원, 경리사무원, 경영컨설턴트, 관세사, 교육행정사무원, 금융관련사무원, 기록물관리사, 법무사, 변리사, 보육교사및보육사 등이 있다.
5. 검사 과정 및 결과를 통해 자신에 대해 알게 된 점, 느낀 점, 향후 계획
구직준비도 검사를 통해 알게 된 점은 가족과 사회로부터 정서적으로 지지를 받지 못하고 있다는 것을 알게 되었다. 가족으로부터 정서적으로 좀 더 응원하고 지지해줄 것을 말해봐야 할 것 같다고 생각했다. 의사전달 부분에서 자신의 의사를 제대로 말하지 못한다는 것을 알게 되었다. 평소에는 전혀 몰랐던 부분인데, 새롭게 알게 되었으며 이러한 점이 면접 시에 불리하게 작용 되지 않도록 노력을 해야겠다.
무엇보다 자신에게 놀라고 안쓰러웠던 부분은 바로 자아존중감 부분이었다. 자신의 자아존중감이 굉장히 낮은 편이라는 것을 알게 되었다. 자신에게 자신감이 없고, 위축되어 있으며, 가치 없는 사람으로 여기고 있었다는 사실이 안쓰럽게도 느껴졌다. 또한, 자기효능감도 부족했다. 자신의 능력에 대해 자신감이 없고 이에 능력이 맞는 구직활동을 하지 못한다고 결과에 나왔었다. 이로 인해 스트레스와 불안감을 경험할 것이며 상담을 권했다. 자아존중감과 자기효능감은 맞닿아 있다는 느낌이 들었다. 자신에 대해 자신감이 없고, 위축되어 있으며, 자신의 능력을 믿지 못한다는 결과에 앞으로는 좀 더 자신을 사랑하고 위로해주며 아껴주어야겠다고 생각을 했다.
자신에 대한 긍정적인자아상은구직활동과정에서도 자신과 관련한 적절한선택과 결정을내리는데도움이 될 것이며, 구인의 입장에서도 호감을 살 수 있을 것이다. 한편, 자신에 대한 부정적이고 자신감 없는 모습은 구직활동 자체를 소극적으로 하고 구인의 입장에서도 선호하지 않을 것 같다.
구직기술이 부족하다는 사실도 알게 되었다. 나름대로 구직에 필요한 사항을 알고 있다고 생각했는데, 검사 결과 전반적인 구직과정에 대해 알지 못한다고 나와 있었다. 이로 인해 구직에 성공할 확률이 낮고 스트레스를 받을 수 있을 것이다. 구직을 도와주는 취업 프로그램이나 취업 상담원의 도움이 필요할 것 같다고 생각했다.
자아존중감과 자기효능감이 부족하니 하고 싶은 의견도 제대로 전달하지 못하니 면접에도 불리할 수 있다고 결과가 나왔다. 자신에 대해 자신감을 가지고 당당하게 의견을 말하고 대답하는 연습이 더욱 필요할 것 같다.
직업선호도 검사를 통해서는 나도 몰랐던 나의 성격과 흥미를 알 수 있었다. 현실적이고 신중하며 성실하고 또 정리를 좋아하는 성격인 것은 알고 있었지만, 또 다른 점도 많이 알게 되었다.
연장이나 기계를 조작하는 기술에 흥미가 있는 줄 처음 알게 되었고, 관찰적 및 물리적인 창조적인 탐구에도 흥미가 있다는 것도 알게 되었다.
가장 놀라운 것은 현실적이고 정리를 좋아하는 성격인 줄 알았는데 한편으로는 개방적이며 자유롭고 상징적인 활동에 흥미가 있는 줄은 몰랐다. 예술활동에도 참여해보고 싶다는 생각이 들었다.
이 검사를 통해 나의 직업 흥미 특성과 어울리는 직업으로는 검표원, 경리사무원, 경영컨설턴트, 관세사, 교육행정사무원, 금융관련사무원, 기록물관리사, 법무사, 변리사, 보육교사및보육사 등이 있다는 것을 알게 되었다.
이러한 검사를 통해서 앞으로의 구직활동 과정에서 자신의 능력에 대해 긍정적인 감정과 확신 희망을 품고, 구직에 필요하다고 생각되는 교육과 훈련에 적극적으로 참여해야겠다. 또한, 자신이 원하는 직업을 얻기 위해서 지속해서 노력과 그에 적절한 관심을 기울이며 구직상황에서 겪게 될 문제를 해결해 나갈 수 있다고 마음을 다져야겠다.
6. 출처 및 참고문헌
워크넷 구직준비도 검사 및 직업선호도 검사(S)

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