목차
·☑서론
- 부와 소득의 불평등 문제 종류
- 부와 소득의 불평등 해결 정책 소개
·☑본론
- 소득 불평등에 대한 정책의 효과의 3가지 특성
·☑결론
-시사점
·☑ 참고자료
- 부와 소득의 불평등 문제 종류
- 부와 소득의 불평등 해결 정책 소개
·☑본론
- 소득 불평등에 대한 정책의 효과의 3가지 특성
·☑결론
-시사점
·☑ 참고자료
본문내용
때 근속에 따른 임금인상을 완화시켰을지 또한 분석해 보았을 때, 실제로 성과급이 많아졌을 때 해당 성과급은 근속에 대한 근속급을 대체하는 것이 아닌 근속급에 대한 보완재라는 가능성을 시사하게 해준다.
따라서 성과급과 근속급과 같이 노동 소득 분배의 경제적 불평등 측면으로서 예시로 보았을 때, 중상위 임금불평등에서의 강화가 나타났고, 중위층에서의 임금을 받는 중위임금층 또한 상위 75%가량의 임금수준에 해당하는 중간 층의 임금불평등 확대 또한 어느정도 성과급에서 성과급제 확산과 연관될 수 있다는 것을 부와 소득과 관련되어 경제적 불평등에 대한 정책을 통해 분석한 결과라고 생각할 수 있다.
● 결론
- 시사점
노동 소득 분배 불평등에 대항하는 정책을 분석했을 때 결과적으로 근속에 대한 근속급, 그리고 성과에 대한 성과급이 중위 임금층에서 노동 소득 분배 불평등이라고 볼 수 있다는 것과 연관 되어질 수 있다는 것을 알 수 있다.
● 참고자료
-경제적 불평등 실태와 정책 대응
한국노동연구원
-경제적 불평등
https://ko.wikipedia.org/wiki/%EA%B2%BD%EC%A0%9C%EC%A0%81_%EB%B6%88%ED%8F%89%EB%93%B1
따라서 성과급과 근속급과 같이 노동 소득 분배의 경제적 불평등 측면으로서 예시로 보았을 때, 중상위 임금불평등에서의 강화가 나타났고, 중위층에서의 임금을 받는 중위임금층 또한 상위 75%가량의 임금수준에 해당하는 중간 층의 임금불평등 확대 또한 어느정도 성과급에서 성과급제 확산과 연관될 수 있다는 것을 부와 소득과 관련되어 경제적 불평등에 대한 정책을 통해 분석한 결과라고 생각할 수 있다.
● 결론
- 시사점
노동 소득 분배 불평등에 대항하는 정책을 분석했을 때 결과적으로 근속에 대한 근속급, 그리고 성과에 대한 성과급이 중위 임금층에서 노동 소득 분배 불평등이라고 볼 수 있다는 것과 연관 되어질 수 있다는 것을 알 수 있다.
● 참고자료
-경제적 불평등 실태와 정책 대응
한국노동연구원
-경제적 불평등
https://ko.wikipedia.org/wiki/%EA%B2%BD%EC%A0%9C%EC%A0%81_%EB%B6%88%ED%8F%89%EB%93%B1
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