대인관계의 심리학 ) 자신의 대인관계를 돌아보면서 내가 대인관계를 맺는 과정에서 가장 중요하게 영향을 받는다고 생각되는 요소나 요인들은 무엇이라고 생각

소개글

대인관계의 심리학 ) 자신의 대인관계를 돌아보면서 내가 대인관계를 맺는 과정에서 가장 중요하게 영향을 받는다고 생각되는 요소나 요인들은 무엇이라고 생각에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 서론
2. 본론
(1) 대인관계의 정의
(2) 대인관계 특성
(3) 대인관계의 중요성
(4) 필자의 대인관계에 영향을 주는 요소
(5) 대인관계 심리학 이론과의 연결
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌

본문내용

이러한 연쇄성을 끊기 위해서, 자신의 삶에서 타인과의 관계를 재설정하고, 대인신념을 설정함에 있어서 각 시기별로 자신의 대인관계관을 성찰하고, 수정하면서 언어적 의사소통을 강화해 나갈 필요가 있다.
더불어 연쇄적인 대인관계 발전에 있어서 타인 존중은 중요한 요소이다. 인간관계에서 자신의 내심의 의사와 표시를 일치시키면서도, 가장 효과적인 의사소통인 언어를 정제하고 전달력을 키우는 것은 인간관계의 필수 요소이다. 경청하고, 공감하며, 진심으로 타인의 다양한 정체성과 성격, 가치관에 대한 존중을 표하면서 관계를 쌓아야만 원만한 대인관계로의 발전이 가능할 것이다.
3. 결론
대인관계란 인간과 인간 사이의 관계를 일컫는 말로, 더 나아가 집단 협력관계로 조직적 성과를 함께 이룰 수 있는 모든 관계를 뜻한다. 한 개인이 만드는 관계라고 하더라도 각 사람에 따라 다양하다는 점과, 다른 관계로 대체할 수 없다는 대체 불가능성을 지니고 있다. 인간관계를 통해 사람들은 상호작용을 하며, 이를 통해 자신을 발견하고 정체성을 형성해 나간다. 또한 새로운 상호작용을 통해 알게 된 지식과 태도를 자신의 자아긍정에 반영시켜서 삶의 만족감을 증진시키는 데에 대인관계가 큰 일조를 하기도 하며, 압박감 있는 과정에서도 대인관계의 협력감을 통해 극복시키는 과정을 겪기도 한다.
이러한 대인관계를 좌우하는 요소는 사회성, 관계 존중, 대인신념 이렇게 세 가지로 꼽았다. 인간의 소속 욕구를 충족시킬 만큼의 충분한 사회성이 없다면 인간의 소속욕구가 좌절되고, 결국엔 타인의 관계 결핍은 자신을 파괴시킬 만큼의 충분한 파괴력을 가지고 있다. 또한 관계를 존중하고 타인의 정체성을 그대로 수용하고 그 자체로 존중할 수 있는 존중감이 타인과의 관계를 수월하게 맺고, 깊은 관계를 맺는 데 필수적인 요소라고 생각한다.
두 가지의 대인관계 이론을 기반으로 이러한 요소를 분석하였을 때, 과거의 경험을 바탕으로 사회성을 기르고, 과거의 부정적 경험으로부터 벗어나기 위해 끊임없이 자아성찰하고 대인기술을 키워나가는 개인적인 노력이 필요하다고 생각한다.
4. 출처 및 참고문헌
- 인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
- 현대인간관계론, 박연호, 이종호 외, 박영사, 2022.01.05
- 윤일홍 and 권해수. (2020). Joiner의 대인관계심리이론에 근거한 군자살 예방 정책. 한국공안행정학회보, 29(5), 109-132.

키워드

대인관계,   관계