리더십 특성이론에서 가장 중요한 자질은 무엇이며 그 이유는 무엇인가요

소개글

리더십 특성이론에서 가장 중요한 자질은 무엇이며 그 이유는 무엇인가요에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 리더십 특성이론에서 가장 중요한 자질은 무엇이며 그 이유는 무엇지에 대해 토론하기

2. 참고자료

본문내용

서 주주에게 돌아가야 할 배당으로 비자금을 만든 리더들이 적지 않다. 신풍제약, 삼성전자, 쌍방울 등과 같은 기업의 경우 조직의 리더(임원진 이상)에 의한 횡령 및 비자금 조성으로 사회적 물의를 일으킨 적이 있다는 공통점이 있고, 이처럼 리더가 정직하지 못할 때, 조직이 사회적 지탄을 받을 우려가 있다는 점에서 한 조직을 대표하는 리더라면 당연히 정직해야 한다는 생각이 들었다.
셋. 윗물이 맑아야 아랫물이 맑다.
리더가 조직구성원에게 정직한 모습을 보여주지 못한다면, 조직구성원 또한 애사심을 가질 수 없음은 물론 정직하지 못한 방식으로 자신의 이익을 쟁취하려는 시도를 할 수 밖에 없을 것이라고 생각한다. 우리나라 속담에는 ‘윗물이 맑아야 아랫물이 맑다’라는 속담이 있는데, 리더의 거짓말이나 사기를 반복적으로 목격하게 된 조직구성원들은 그러한 리더의 악행을 관찰하고 모방하게 될 수 있다는 점에서 리더라면 당연히 정직해야 한다는 생각이 들었다.
넷. 정직하지 못한 사람이 탈세를 자행하게 된다.
나의 여동생은 예전에 대형 민간 어린이집에서 보육교사로 일한 적이 있었는데, 해당 민간 어린이집 원장은 인사성이 밝고 주변 사람들에게 친절해서 학부모들에게도 좋은

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