청년실업 정의,원인과 청년실업 해결위한 국내,해외 정책사례 분석 / 청년실업 문제점과 개선방안 제시 및 느낀점

소개글

청년실업 정의,원인과 청년실업 해결위한 국내,해외 정책사례 분석 / 청년실업 문제점과 개선방안 제시 및 느낀점에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 청년실업 정의

2. 청년실업 원인

3. 청년실업 해결위한 정부정책 분석

4. 해외선진국 청년실업 정책사례 분석
(1) 영국
(2) 이탈리아

5. 청년실업의 문제점

6. 청년실업문제 개선방안 제시
(1) 정책적인 개선방안
(2) 개인적인 개선방안

7. 느낀점

본문내용

하나의 길이 될 수 있도록 지원하는 방안을 모색할 필요가 있다. 이를 위해 청년층에 적합한 창업가능 업종과 기업운영 등 창업과 관련한 다양한 정보 제공을 강화하고 직업훈련과 연계하여 청년층 창업과 관련한 프로그램을 추진해야 한다. 또한, 청년 실업자가 창업을 할 경우 각종 세제 혜택과 함께 지원 서비스를 실시하도록 해야 한다. 이와 함께 각 대학 내 활동이 우수한 창업동아리를 발굴해서 대학생 창업활동을 장려함으로써 창의적이고 도전적인 대학생들에게 기업가 정신을 배양해야한다.
그리고 청년층 가운데서도 여성, 저학력자, 장애자 등 취약집단의 취업사정은 특히 열악하므로, 이들 집단에 대해 정부나 사회적 차원에서 각별한 지원일 필요하다. 우선, 청년층 여성의 취업을 촉진하기 위해서는 출산과 육아 부담을 줄여주는 것이 결정적으로 중요하며 둘째, 저학력자 및 장애자의 직업능력을 강화하기 위한 대책이 필요하다. 이들 저학력자는 반드시 선천적 능력 부족 때문만이 아니라 결손가정 등 가정적ㆍ사회적 이유로 탈락하는 경우가 상당히 많으며, 장애 등 선천적인 문제도 적절한 교육을 통해 상당 부분 극복해내는 것이 가능하다. 과거 주요선진국의 실업대책 경험을 보면, 청년층 취약집단의 직업능력을 제고하기 위해서는 유치원 내지 초등학교 연령 단계에서부터 체계적인 관리와 지원이 필요한 것으로 지적되고 있으며, 이미 청년이 된 후의 취약집단을 대상으로 한 직업훈련 프로그램 등은 큰 성과를 내지 못한 것으로 보고되고 있다. 따라서 공식 교육시스템 외의 다양한 대안교육 및 특수교육에 대한 사회적 지원을 대폭 강화함으로써 유소년 취약집단의 직업능력을 키워주어야 할 것이다. 또한, 중고등학교 과정에서의 중간탈락률을 낮추기 위해 노력하는 한편, 탈락한 학생들과 장애자들에 대해서는 일반 학생들에 비해 더 각별한 노력을 기울일 필요가 있다.
마지막으로 직업훈련 및 취업알선 프로그램을 강화해야 한다. 실업·미취업의 장기화에 따른 인전자원 손실을 막기 위해 정부가 적극적으로 청년들에게 직업훈련 기회를 제공해야 한다. 산업수요에 부응하는 IT분야의 직업훈련 및 해외 교육훈련을 확대해 나가야 한다. 또한 직업훈련과 더불어 청년 실업자의 직업능력 배양 및 근로기회 확대에 중점을 둔 직장체험 프로그램을 보다 적극적으로 운영해야 한다. 경력직 중심의 채용관행으로 노동수요가 변화하는 추세에 대응하여 근로체험학습을 강화하여 일자리 탐색과 경력형성을 지원해 나갈 필요가 있다. 이를 위해 정부가 지원하는 재학생 대상 인턴제를 확대·강화해 나가야 한다. 각 분야에서 인턴사원의 정식채용을 유도할 수 있도록 정부가 고용촉진 장려금 및 보조금을 제공하는 방안이 마련되어야 한다.
(2) 개인적인 개선방안
멀티플레이를 요구하는 주변환경의 변화를 객관적으로 자각하고 그런 변화의 민감하게 반응, 스스로 변화하려는 노력을 기울이고 이를 실천에 옮기는 전략이 필요하다.
그리고 변화를 두려워하거나 현실에 안주하기를 원하지 않는지 스스로 점검해 보고 만약 변화를 받아들일 준비가 되어있지 않으면 변화에 대한 마인드부터 바꿔볼 필요성이 있겠다.
7. 느낀점
청년실업의 문제는 IMF이전부터 사회적 문제로 대두되고 있다. 사회생활을 시작하는 초년에 실업을 경험하게 되면 개인의 소득에 악영향뿐 아니라 기술과 경험 면에서도 계속 뒤처지는 삶을 살아가게 된다. 이러한 부분을 정부가 나서서 뒷받침해주어야 한다. 현재 우리 사회는 저출산, 고령화로 인한 급격한 인구구조 변화로 인해 양질의 일자리 부족현상이 나타나고 있다. 그러나, 위기를 기회로 삼아 미래의 일자리 변화 흐름에 대응한다면 역량을 갖춘 인재들이 마음껏 일할 수 있는 환경이 조성될 것이다.

키워드

청년실업 해결,   비정규직,   청년실업,   실업,   실업급여,   고용률,   청년실업 대책,   잡쉐어링,   청년고용,   청년실업 원인