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본문내용
강한 중류계급 출신의 우수한 인재 또한 인도통치에 집중시킬 수 있었다. 인도통치를 담당한 인도 고등문관은 1895년 이래 본국정부의 상급 공무원처럼 시험으로 선발된 인재들이었다.
영국 동인도회사의 선진성은 통치기구에서도 볼 수 있는데, 인도 통치기구의 골격은 거의 모두 동인도회사 시대에 만들어진 것이며, 직접 통치 후에도 본국정부가 그것을 계승하여 약한 추가한 것에 지나지 않는다. 인도가 직접 통치하에 놓인 이후, 시대의 요청에 따라 만들어진 의회를 제외하면 새로 만들어진 것을 찾아보기 어렵다. 그만큼 완성도 높은 인도통치기구를 만들어냈던 것이다.
균형있는 시각으로 영국의 동인도회사를 바라볼 수 있게 하는 이 책은 회사의 선진성, 혁신성, 변화하는 상황에 대한 적응력에도 눈을 돌릴 수 있게 하였다.
영국 동인도회사의 선진성은 통치기구에서도 볼 수 있는데, 인도 통치기구의 골격은 거의 모두 동인도회사 시대에 만들어진 것이며, 직접 통치 후에도 본국정부가 그것을 계승하여 약한 추가한 것에 지나지 않는다. 인도가 직접 통치하에 놓인 이후, 시대의 요청에 따라 만들어진 의회를 제외하면 새로 만들어진 것을 찾아보기 어렵다. 그만큼 완성도 높은 인도통치기구를 만들어냈던 것이다.
균형있는 시각으로 영국의 동인도회사를 바라볼 수 있게 하는 이 책은 회사의 선진성, 혁신성, 변화하는 상황에 대한 적응력에도 눈을 돌릴 수 있게 하였다.