오만과 편견을 통한 인간관계의 이해
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소개글

오만과 편견을 통한 인간관계의 이해에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 서론

2. 본론

3. 결론

본문내용

에 좌우되던 의식을 변화시켜 다아시를 받아들이게 되고, 그럼으로써 그가 속한 사회와 보다 긍정적인 관계를 맺게 된다.
다른 사람의 의견이나 태도에 흔들리지 않는 확실한 자아개념을 가지고 개인의 자아정체감과 가치관의 확립에서부터 개인의 행동이 나오고 집단이나 조직 속에서 행동하고 부딪히는 과정 속에서 개인행동을 어떻게 하느냐에 따라 인간관계가 달라질 수 있음을 보여주는 것이다.
3. 결론
인간은 사회적 동물이다. 이는 인간은 자신의 생활을 사회 속에서 어울어져 나아가야 한다는 것을 의미한다. 사실 인간의 삶은 의식하든 의식하지 못하든 혹은 원하든 원하지 않던 여러 가지 형태의 끊임없는 인간관계로 다루어져 있다.
인간은 사회를 떠나서는 존재할 수 없다. 그러므로 인간은 사회의 여러 가지 상황에 반응하고 적응하게 된다. 결국 사회의 규범, 습관 등과 작용에 따라 인간 행동을 규제 받게 된다. 그리고 사회의 규범과 습관들을 습득하게 되는 과정을 통해서 사회행동이 형성되고 이에 따라 인간관계가 이루어진다. 인간관계 속에서 사람들을 때로는 만족스럽고 생산적인 인간관계를 발전시키지 못하여 스스로 좌절하고 고민하여 조직 속에서 많은 문제를 일으킨다. 인간은 인간관계의 중요성을 절감하고 인간관계의 잘못으로 인한 갈등을 격지 않고 바른 인간관계를 통해 창조적이고 생산적인 삶을 영위하기 위하여 효과적인 관계를 발달시킬 수 있도록 자신 스스로와 상대방에 대한 배려와 이해를 통해 이를 발전시켜 나가야 한다. 이런 관점에서 [오만과 편견]은 좀더 나은 인간관계를 위해 필요한 점을 생각해 볼 수 있는 작품이었다고 생각된다.

키워드

  • 가격1,200
  • 페이지수5페이지
  • 등록일2006.10.24
  • 저작시기2006.8
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#368433
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