목차
1. 주제를 선택한 이유
2. <매 맞는 남편>에 대한 동영상 자료(동영상자료 첨부는 불가능 합니다.)
3. 왜 심각한 문제인지?
4. 어떤 사회 복지적 욕구가 있을까? 또 그들에게 필요한 서비스는?
5. <매 맞는 남편>이 클라이언트가 될 경우 어떻게 마음열기를 할 것인가?
6. <매 맞는 남편>을 조사하며 느낀점(조원들이 각자 적는다.)
2. <매 맞는 남편>에 대한 동영상 자료(동영상자료 첨부는 불가능 합니다.)
3. 왜 심각한 문제인지?
4. 어떤 사회 복지적 욕구가 있을까? 또 그들에게 필요한 서비스는?
5. <매 맞는 남편>이 클라이언트가 될 경우 어떻게 마음열기를 할 것인가?
6. <매 맞는 남편>을 조사하며 느낀점(조원들이 각자 적는다.)
본문내용
1. 주제를 선택한 이유 :
현대 복지가 사회적 약자인 아동과 여성, 노인에 편중되는 경향이 있는데, 사회적 강자로 분류되는 성인 남성에 대한 복지 역시 중요하다고 생각되어 이 주제를 택하였습니다.
2. <매 맞는 남편>에 대한 동영상 자료
3. 왜 심각한 문제인지?
구조조정. 경제난 등으로 고개 숙인 남성들이 연령층이 젊어지고 있고 여성들의 사회진출이 활발해지면서 매 맞는 20-30대 남편들이 늘고 있는 것 같다. 지난해 10대 그룹 66개 계열사의 직원 41만 5,181명 가운데 남자직원은 33만 308명으로 전년대비 4.04% 증가에
현대 복지가 사회적 약자인 아동과 여성, 노인에 편중되는 경향이 있는데, 사회적 강자로 분류되는 성인 남성에 대한 복지 역시 중요하다고 생각되어 이 주제를 택하였습니다.
2. <매 맞는 남편>에 대한 동영상 자료
3. 왜 심각한 문제인지?
구조조정. 경제난 등으로 고개 숙인 남성들이 연령층이 젊어지고 있고 여성들의 사회진출이 활발해지면서 매 맞는 20-30대 남편들이 늘고 있는 것 같다. 지난해 10대 그룹 66개 계열사의 직원 41만 5,181명 가운데 남자직원은 33만 308명으로 전년대비 4.04% 증가에
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