(간호사 AI 역량검사) 간호사 신역검 AI 역량검사 따뜻한 성장지향형 240문항 및 답변

소개글

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목차

[1] 나 알아보기
[2] 관점에서 나 알아보기
[3] 하나만 선택하기
[4] 여러 개 선택하기

본문내용

로 나눈다.
(c) 꾸준히 실천한다.
(d) 피드백을 반영한다.
(e) 중간 점검을 한다.
(f) 흐름에 맡긴다.
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
36. 내가 가장 크게 성장했다고 느낀 순간은?
(a) 어려움 극복
(b) 새로운 도전 성공
(c) 타인의 인정을 받았을 때
(d) 협업 성과를 냈을 때
(e) 실수를 교훈으로 삼았을 때
(f) 아무것도 없다
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
37. 다른 사람을 도울 때 내가 느끼는 감정은?
(a) 보람
(b) 기쁨
(c) 뿌듯함
(d) 감사
(e) 성장의 기회
(f) 귀찮음
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
38. 내가 목표 달성 과정에서 중시하는 것은?
(a) 꾸준함
(b) 협력
(c) 성과
(d) 성실성
(e) 책임감
(f) 결과만 추구
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
39. 팀워크를 위해 내가 기여할 수 있는 부분은?
(a) 소통 원활화
(b) 신뢰 형성
(c) 분위기 조성
(d) 업무 분담
(e) 갈등 조정
(f) 무관심
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
40. 새로운 환경에 적응할 때 나는?
(a) 열린 마음으로 다가간다.
(b) 먼저 인사한다.
(c) 관찰하며 배우려 한다.
(d) 필요한 지식을 습득한다.
(e) 적극적으로 참여한다.
(f) 고립된다.
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
41. 나의 장점을 발휘할 수 있는 상황은?
(a) 협력이 필요한 순간
(b) 문제 해결 상황
(c) 대인관계가 중요한 환경
(d) 성실함이 요구되는 업무
(e) 도전적인 상황
(f) 이기적인 환경
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
42. 피드백을 받을 때 나는?
(a) 감사한 마음을 가진다.
(b) 부족함을 인정한다.
(c) 개선 방향을 찾는다.
(d) 성장 기회로 본다.
(e) 성찰한다.
(f) 반박한다.
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
43. 내가 가장 중요하게 생각하는 가치관은?
(a) 신뢰
(b) 존중
(c) 협력
(d) 성실성
(e) 책임감
(f) 무책임
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
44. 힘든 상황에서도 나를 지탱하는 것은?
(a) 긍정적인 태도
(b) 책임감
(c) 주변의 응원
(d) 성취감
(e) 성장 의지
(f) 체념
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
45. 내가 다른 사람에게 보여주고 싶은 모습은?
(a) 신뢰할 수 있는 태도
(b) 따뜻한 배려
(c) 책임감 있는 모습
(d) 협력적인 태도
(e) 긍정적인 에너지
(f) 무관심한 태도
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
46 협업 과정에서 가장 중요하다고 생각하는 것은?
(a) 소통
(b) 신뢰
(c) 존중
(d) 협력
(e) 책임 분담
(f) 자기주장
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
47. 나의 단점을 개선하기 위해 노력하는 방법은?
(a) 자기 성찰
(b) 피드백 수용
(c) 계획 세우기
(d) 작은 실천 반복
(e) 주변 조언 활용
(f) 변화를 거부
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
48. 힘든 과정을 겪으면서도 얻는 것은?
(a) 성장
(b) 인내
(c) 경험
(d) 교훈
(e) 성취감
(f) 후회
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
49. 나의 성격 중 강점은?
(a) 책임감
(b) 배려심
(c) 성실함
(d) 협력적 태도
(e) 긍정적 사고
(f) 무책임함
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
50. 내가 동료들에게 주고 싶은 영향은?
(a) 신뢰
(b) 협력
(c) 긍정적 에너지
(d) 안정감
(e) 동기부여
(f) 무관심
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
51. 새로운 일을 시작할 때 나는?
(a) 계획적으로 준비한다.
(b) 배우려는 자세를 가진다.
(c) 도전 의지를 갖는다.
(d) 필요한 역량을 점검한다.
(e) 조언을 구한다.
(f) 미루거나 피한다.
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
52. 내가 존경하는 사람의 특징은?
(a) 책임감
(b) 배려심
(c) 신뢰감
(d) 꾸준함
(e) 협력적 태도
(f) 무책임
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
53. 어려운 상황에서 동료에게 바라는 태도는?
(a) 신뢰
(b) 협력
(c) 긍정적 태도
(d) 책임감
(e) 성실성
(f) 무관심
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
54. 내가 중요하게 생각하는 리더의 역할은?
(a) 신뢰 구축
(b) 소통 촉진
(c) 팀원 존중
(d) 목표 제시
(e) 솔선수범
(f) 권위주의
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
55. 내가 조직 생활에서 중시하는 가치는?
(a) 협력
(b) 책임감
(c) 존중
(d) 신뢰
(e) 성실성
(f) 무책임
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
56. 내가 일할 때 즐거움을 느끼는 순간은?
(a) 성취를 이뤘을 때
(b) 동료와 협력할 때
(c) 배우고 성장할 때
(d) 긍정적 피드백을 받을 때
(e) 누군가를 도왔을 때
(f) 일이 끝났을 때만
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
57. 내가 중요하게 생각하는 인간관계의 기본은?
(a) 신뢰
(b) 존중
(c) 배려
(d) 공감
(e) 책임감
(f) 무관심
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
58. 내가 위기를 기회로 삼는 방법은?
(a) 긍정적 태도
(b) 원인 분석
(c) 학습 기회로 삼음
(d) 새로운 시도
(e) 주변과 협력
(f) 회피
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
59. 내가 목표를 세울 때 중시하는 것은?
(a) 구체성
(b) 현실성
(c) 도전성
(d) 단계적 계획
(e) 성취 후 보람
(f) 대충 세움
선택: (a), (b), (c), (d), (e)
60. 내가 앞으로 이루고 싶은 모습은?
(a) 신뢰받는 전문가
(b) 따뜻한 동료
(c) 책임감 있는 인재
(d) 꾸준히 성장하는 사람
(e) 협력적 리더
(f) 자기만 생각하는 사람
선택: (a), (b), (c), (d), (e)

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