핵심인재 관리방안에 대한 인사관리 관점 검토

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새로운 지식과 기술을 가진 핵심인재가 일할 수 있는 터전을 마련해야 한다. 그리고 핵심인재의 중요성과 차별화를 지속적으로 전파하여 ‘능력발휘형 조직문화’를 기업의 새로운 풍토로 정착할 수 있도록 관심을 기울여야 한다.
무엇보다 최고경영자는 핵심인재관리에 대한 마인드를 갖고 핵심인재 육성을 적극 지원하며, 솔선수범하는 노력을 아끼지 말아야 할 것이다.

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