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21세기 리더십 패러다임
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목차

개관
성격 특성과 리더십
리더의 동기
리더의 기술
특성연구의 상황 부합 이론
특성 연구에 대한 평가

본문내용

1)특성 연구 개관
예로부터 사람들은 역사는 소수의 뛰어난 위인들에 의해 만들어지며 그러한 위인들은 남다른 뛰어난 자질이나 특성을 타고난다고 생각
따라서 리더십 연구는 위인들에 관한 연구로부터 시작
1)특성 연구 개관
리더십에 관한 체계적이고 과학적인 연구는 20세기 초반부터 시작되었는데, 이 때는 리더가 되는 사람들은 보통사람과 남다른 자질이나 특성을 타고날 것이라는 가정하에 그런 자질이나 특성을 찾아내면 성공적인 리더십의 진수를 파악할 수 있을 것이라 생각. 따라서 이러한 특성연구가 활발했고 1920년대부터 급성장한 심리 검사의 개발에 의해 더욱 촉진됨.

키워드

21세기 리더십 패러다임,   성격 특성과 리더십,   리더의 동기

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  • 가격3,000원
  • 페이지수70페이지
  • 등록일2011.08.16
  • 저작시기2011.8
  • 파일형식기타(pptx)
  • 자료번호#695094
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