목표설정의 영향을 주는 설정관련 변수들

목차

목표설정의 영향을 주는 설정관련 변수들

본문내용

목표설정에 이용한다.

▶ 유의점
① 목표는 측정가능하고 계량적이어야 한다.
② 목표는 구체적이어야 한다.
③ 목표는 기대되는 결과를 확인할 수 있어야 한다.
④ 목표는 각 관리자 또는 조직단위의 능력범위 내에 있어야 한다.
⑤ 목표는 현실적이고 달성 가능해야 한다.
⑥ 목표는 그 달성에 필요한 시간의 제한을 명확히 나타내주어야 한다.

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