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세정의 기능을 강화하고 같은 부처 내에서도 인력의 재배치를 통한 조직의 활성화가 필요하다.
이를 위해서는 부처의 장에게 내부조직개편, 인사, 보수에 대한 재량권을 확대하여 주어진 인력을 보다 효율적으로 운영할 수 있도록 해야 할
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세정의 강화를 위해서나, 금융기관의 대출심사기능 강화를 위해서나, 자본시장의 기업감독기능제고를 위해서 꼭 필요한 일이다. 회계장부를 믿을 수 없을 때 인정과세로 갈 수밖에 없고 조세부담의 형평성은 개선될 수 없으며, 올바른 신용
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신용도를 높이고, 장기적으로 필요하게 될 대규모 재원 확보의 발판을 마련하는 데 두어야 할 것이다.
참고문헌
국중호(2002) - 일본 세제개혁의 최신 동향, 한국조세연구원
김학수(2007) - 세제개혁, 한국경제연구원
유경문(2008) - 새 정부의 세
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(주)세정이앤씨에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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