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국민요구에 의한 개혁
3) 행정기능의 다원화를 통한 개혁
2. 행정개혁 과제
1) 국제화
2) 정보화
3) 행정의 전문화
IV. 행정의 실천적 개혁
1. 민원해소
2. 행정공개와 주민참여
3. 행정벌의 합리화
4. 교육재정의
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교육부문 분석
1. 서비스수지 세부항목 분석
2. 세부항목별 수지개선 효율성 검토
Ⅲ.국내 · 외 교육서비스시장 환경 분석
1절 세계 교육서비스시장 현황
1. 교육부분 세계 무역수지
2. 해외 교육서비스 재정
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교육훈련관리
4) 노동력보존관리
2. 인간관리
3. 노사관계관리
Ⅴ. 인사행정의 정치적 중립성
1. 국가공무원에 대한 정치적 중립성
2. 지방자치단체공무원에 대한 정치적 중립성
Ⅵ. 인사행정의 인사관리
Ⅶ. 인사행정의 신분보장
1.
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정부·기업관계」/박영률출판사/1996
윤영민/“사이버 공간의 정치”/한양대학교 출판부
이성식/『청소년 사이버일탈의 설명요인에 관한 일 연구-기존 현실일탈에서의 주요 요인의 적용을 중심으로-』/형사정책연구 제15권 제1호 통권 제57호 p
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혁신을 통한 가치창출의 증대 + 가치배분의 형평성 증대
* 공공성 증대를 위한 공기업의 역할
생산성 향상을 통한 공공이익의 증대를 위해 노력해야 함. 그러나 이러한 공공이익의 증대(국민경제적 이익의 증대)는 설립목적이나 정부정책에
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개혁과 발전방향
1. 중앙과 지방의 직급 일원화와 국가공무원의 적정화
2. 독립적인 인사위원회의 설치
3. 인사행정의 효율성 제고
4. 인사의 공정성 확보 및 적극적 인사행정의 강화
5. 직위에 합당한 보수
6. 인사행정에 대한 교육훈련 강
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교육 : 현외성 저, 공동체, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 한국의 사회복지 발달사
I. 삼국시대
II. 고려시대
III. 조선시대
IV. 일
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교육양극화를 우려하는 사람들이 지적하는 문제는 바로 계층의 고착화 현상이 심해져 교육을 통한 사회이동의 가능성이 점점 희박해진다면 우리 사회의 역동성과 가능성의 영역은 점차 축소되고 계층 사이 분열과 위화감이 조성될 것이라는
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국민들은 경제적인 위기에 굴복하지 않을 것이며, 오히려 역사적으로 보여준 것처럼 '하면 된다' 는 정신을 통해 이를 극복하고 창의성을 구현할 수 있을 것이다. 최근의 교육제도 개혁의 움직임과 공공 분야와 민간 분야에서의 획기적인 R&D
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정부조직을 기업식으로 바꾸고 지능적으로 만들기 위한 실천적 노력이 국난극복의 차원과 행정개혁의 맥락에서 전개되어 왔다. 현재로서는 그 성패를 단정하기 어렵지만, 성공을 위한 처방적 논의가 절실하다. 물론 이전에 미래지향적 행정
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