|
노동조합의 실업자 프로그램
일반과제
실업자 노동3권에 대한 홍보활동, 직업훈련, 실업기간동안의 생계보조, 노조차원의 재취업교육, 취업정보제공과 취업알선, 노동조합의 노동자공급사업, 노동시간단축을 통한 일자리 나누기, 실업자를
|
|
|
노동자는 정치적 인권의 완전 정립을 우선적 목적으로 하고, 이를 바탕으로 경제적, 사회적 인권의 증진으로 나아가는 시대적 임무를 안고 있다. 이런 시대적 임무가 성공적으로 실현 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 노동자권리(근로자권리)의 정치성
|
|
|
노동자의 국제적 단결과 저항의 세계화를 추구하여야 한다.
Ⅸ. 결론
공무원노조의 필요성과 당위성에 대해서도 공무원 당사자들뿐만 아니라 다수의 국민들도 공감하고 있다고 본다. 공무원의 근로자성을 부인하는 견해는 없으며, 공무원의
|
|
|
민주화투쟁 등 인권과 민주주의, 평등을 위한 사회운동이 폭발적으로 발전하는 시기에 노동조합운동의 대중적 기반이 강화되어 온 세계노동운동사의 교훈을 다시 떠올릴 때, 비정규직의 조직화가 진보적 사회운동과 새롭게 연결되고 있는
|
|
|
근로자를 직접 고용한 것으로 하도록 하였다.
민주노총과 제 단체의 비정규보호입법이 국회에 제출되고 비정규노동문제 해결에 대한 노동계와 사회적인 요구가 비등하자 정부는 비정규노동자 문제를 노사정위원회에서 논의하기로 하였으
|
|
|
노동자들을 우선적으로 보호하여야 한다는 노동자 내부의 연대원칙이 우리 노동운동의 오랜 원칙이었다. 비정규노동자들이 노동자의 절반을 차지하고 있으나 이들의 임금이 정규직의 절반에 지나지 않는 상황에서 우리 노동조합운동은 노
|
|
|
신자유주의의 아킬레스를 공세적으로 제기, 노동자계급의 대표성과 정당성을 확보해야
2. 하반기 전면화 될 투쟁을 대중적으로 준비해야
3. 시기집중을 통한 강력한 투쟁 전선 구축
Ⅵ. 투쟁과 노동자투쟁(근로자투쟁)
Ⅶ. 투쟁과 비정
|
|
|
근로자 감시와 노동법적 과제, 노동법이론실무학회, 2009
윤현식, 작업장 내 노동자 감시에 대한 헌법적 분석, 건국대학교, 2003
이황현아, 최근 노동감시와 노동과정의 특성, 노동조합기업경영연구소, 2002
해미, 늘어나는 노동자 감시, 병들어
|
|
|
노동인권과 사각지대 비정규 노동자, 순천향대학교수
정이환(2001), 비정규 노동의 상황과 정책 대안, 대안연대회의 포럼 발표문
전경련, 송호근(2001), 21세기 고용구조 변화와 비정규직 근로자 대책
조돈문(2011), 비정규직 노동자 실태와 비정
|
|
|
신자유주의, 국제금융자본에 대한 국민경제의 굴복이다
2. 군정?개발독재, 비민주적 과거 정권의 유산인 ‘구조화한 관료주의’를 바로잡지 못했다
3. 일방적인 노동자 공격, 하위직 위주의 반민주적 구조조정 이었다
Ⅶ. 결론 및 시사점
|
|
메뉴펼치기
