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사회복지행정의 발달에 영향을 미친 이론의 검토한 것을 근거로 할 때 기획, 조직, 인사관리, 의사결정, 조정, 보고, 예산, 의사전달과 평가 등이 포함된다. 이것을 해당 업무를 대표하는 영문의 첫 자를 따른 POSDCRBCE라는 약자로도 이미 잘 알
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사용하여야 한다(사회복지법인 재무회계규칙 제4조의7의 제2항).
5) 한국사회복지사협회에 관한 사항
동법 제46조에서는 사회복지에 관한 전문지식과 기술을 개발. 보급하고, 사회복지사의 자질향상을 위한 교육훈련 및 사회복지사의 복지향
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사용결과 보고등 기타 후원금관리에 필요사항은 보건복지부령으로 정한다.
14. 한국사회복지사협회
① 사회복지사는 사회복지에 관한 전문지식과 기술을 개발·보급하고 사회복지사의 자질향상을 위한 교육훈련 및 사회복자사의 복지증진을
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사용결과 보고등 기타 후원금관리에 필요한 사항은 보건복지부령으로 정한다.
14. 한국사회복지사협회
①사회복지사는 사회복지에 관한 전문지식과 기술을 개발·보급하고 사회복지사의 자질향상을 위한 교육훈련 및 사회복자사의 복지증진
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리포트 주간 한국장총 2006. 6. 14일 발췌』
『안마사 자격인정 제도에 관한 헌법적 고찰』국회도서관
『시각장애인의 직업재활 활성화에 관한 연구』국회도서관
『안마사제도를 위한 안내서』사단법인 대한안마사협회
『안마사규칙에 대한
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법정화 되지 않았다. 다행히, 한국사회복지사협회가 1996년부터 사회복지사 1급으로서 임상경험이 3년 이상인 자를 교육시키고 자격시험에 합격한 자에게 ‘전문사회복지사’를 부여하여 왔는데, 앞으로 이를 법정 자격으로 강화시켜야 한다.
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한국 사회에서 사회복지사를 대표하는 조직은 법정 단체인 한국사회복지사협회이다. 이 협회는 보건복지부의 위임을 받아서 사회복지사 자격증을 발급하고, 사회복지사 1급으로서 임상경험이 풍부한 자를 대상으로 ‘전문사회복지사’를
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한국사회복지사협회의 위상을 높이고 관련 전문직 단체를 활성화시켜야 한다. 한국사회복지사협회가 사회복지에 관한 전문지식과 기술을 개발/보급하고 사회복지사의 자질향상을 위한 교육훈련 및 사회복지사의 복지증진을 제대로 수행할
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관한 규정
사회복지에 관한 전문 지식과 기술을 개발, 보급하고 사회복지사의 자질향상을 위한 교육 및 복지향상을 위해서 한국사회복지사협회를 설립한다고 규정하고 있다.
(6) 세제상의 지원
사회복지법인이 운영하는 사업에 출연한 재
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자
(3) 300만원 이하의 벌금(동법 55조)
- 사회복지사 채용의무 위반
(4) 과태료 30만원(동법 제 58조)
- 임원의 임면보고 위반
- 재산취득보고 위반
- 사회복지법인 용어사용금지 위반
- 보험가입의무 위반
(5) 양벌규정
법인의 대표자 또는 법
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