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영업사원별로 연간의 판매목표와 매월의 달성정도를 한눈에 파악할 수 있도록 구성한 것이다.
<시트> 영업사원별 매출월보
년 월 (단위; 만원)
성명
매출목표
실적
매출이익
매출이익률(%)
달성률
(%)
반품률
(%)
수금액
(%)
회수율
(%)
미회수
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매출액 / 투하자본 * 100(%) = ( 이익/매출액 ) * ( 매출액/투하자본 )
및 효과를 예측할 수 있다.
- 단계별, 경우별 상황 처리 시나리오를 설계 할 수 있다.
3) 서비스 측면
① 고객중심의 정보 관리
- 고객을 중심으로 한 관계 정보 관리가 가능합니
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영업대금 입금
- ERP로 입금처리 ∼ 각 가래처별 입금처리 잔액 생성
(3) 풀무원의 정보시스템 구축 프로젝트 성공의 시사점
기업의 정보시스템 구축은 업무설계가 가장 중요하며 SIS추진과정에서 중요한 성공 요인으로는 경영진의 확고한 의지
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영업실적의 평가, 마케팅측면에서의 경영전략 지원 등에 필요한 정보를 제공한다. 판매관리시스템의 정보 산출물로는 매출실적보고서, 매출분석보고서 등이 있는데, 주로 제품별, 지역별, 영업사원별, 고객별 영업실적을 평가하고 분석하는
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영업사원별 손익보고까지 파악이 가능해 가상소기업제도 가능해졌다.
7. 단순히 영업액이 아니라 수익성에 따른 영업사원 인사고과 연계가 가능해졌다.
8. 4개 그룹이 아니라 개별 제품별로 원가 계산이 가능해졌다.
(5) ERP구축의 성공요인
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영업이익을 연간 7∼9조원, 매출액영업이익률¹ 을 1.6%∼2.2%포인트를 각각 감소시켰다고 한다. 1998년부터 4년간 제조업 전체 매출액영업이익이 26∼40조원, 그리고 영업이익률이 5.5%∼8.5%에 달하였던 점을 고려하면 이는 우리나라 기업들의 영
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우선 삼성전자의 반도체 부문의 중장기 전망은 위와 같다.
매출액이 2006년도부터 소폭 하락 후 꾸준히 상승하고 있으며, 영업이익률 또한 2010년 최고치인 32%를 갱신하여 2013년에는 20%이상으로 꾸준한 이익을 얻을 것으로 기대된다.
문제는
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매출액이익률
4.158%
4.066%
3.611%
2.583%
3.508%
3.585%
매출액영업이익률
6.813%
6.731%
5.826%
4.948%
4.769%
5.818%
ROE
10.264%
9.250%
8.306%
5.290%
6.806%
7.983%
ROA
4.411%
4.092%
3.314%
2.252%
2.945%
3.403%
매출원가율
87.128%
86.905%
88.281%
89.470%
88.836%
88.124%
영업이익률
6.813%
6.731%
5.82
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영업규제의 법적 취지----------------------------------------13
2) 대형마트 영업규제의 과정--------------------------------------------13
3) 대형마트 영업규제의 관할부서-----------------------------------------15
4) 규제의 효과----------------------------------------------------
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매출액이 31조, 영업이익이 2조 이상을 기록하였다.
<표 2> 사업장 기초 현황
사업체
기초
현황
소속업종
완성차
경영실적
(2009년)
매출액
318,593억원
영업이익
22,350억원
노동자
기초
현황
2008.1
계
여성
평균연령
근속년수
부양가족
종업원
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영업지원 직무 지식 습득과 업무의 흐름파악에 완벽을 기하겠습니다.
입사 후 5년, 담당 카테고리의 매출 30% 성장
입사 후 현장 경험 및 습득한 노하우를 바탕으로 담당 카테고리 매출을 30% 성장시키겠습니다. 이를 위해 매출 지표 분석과 상
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않는 FRONTIER 정신>
<우리투자증권의 펀드 영업왕>
3.우리투자증권에 맞는 성격
<단 5분이라도 우리투자증권이라는 ground를 누비고 싶습니다>
<3년후- Smile man 드디어 영업매출 1위를 달성하다>
<10년후-최고의 자산관리전문가가 되다>
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매출액/영업이익에 대한 조사 업무 경험입니다. 입사 초기, 약 300여개의 협력사에 대한 신용도/현금흐름/매출액/영업이익을 조사한 적이 있으며, 이를 통하여 중소기업의 평균적인 신용도/현금흐름등급을 파악할 수 있었습니다. 이러한 업무
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영업매출이 아닌 바로 저를 뽑았다는 사실이 되도록 노력하겠습니다!
자기소개서 객관적 평가
지원자의 열정과 패기가 느껴지는 힘있는 자기소개서입니다. 이런 열정적인 느낌은 인사담당관에게도 아주 좋은 플러스 요인이 될 수 있습니다.
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는 어울리지 않았습니다. 친절이나 생기도 부족해보였고요. 그곳 매출은 매장에서 관리하지 않아서 그런 것이라고 생각되지만 고객들이 드나드는 입구인 만큼 좀 더 관리가 필요하지 않나 하는 생각을 해봤습니다.
--백화점 매장영업 관리직
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