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퇴직 공무원 재취업의 문제점.
1. 민관유착의 우려
2. 감사활동의 지장과 효율성 저해
3. 부패네트워크(Corruption Network)의 시발점 역할
4. 직원들의 사기 저하
5. 취업제한제도와 제제규정 및 선포의 有名無實化
Ⅳ. 퇴직
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퇴직이후에도 커리어코치 등으로 활동할 수 있으리라 본다.
* 참고 문헌 *
권중돈김동배 공저, <인간행동과 사회환경>, 학지사, 2006
강병구,「공공근로사업의 평가 및 향후 추진방향」,『한국노동연구원 노동시장평가센터 이슈보고서 200
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및 향후 추진방향」,『한국노동연구원 노동시장평가센터 이슈보고서 2001-1』, 2001.3.
유길상, 「금융위기 이후의 한국의 실업대책과 정책과제」, 한국노동연구원, 2000. 4.
정인수 外 4人, 『1999년 실업대책 평가』, 한국노동연구원, 실업대책모
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관리 등이 있으며, 원자력의 안전과 활용 등에 관한 과목으로 보건 물리, 방사성동위원소이용, 방사선계측 등이 있다.
이와 같은 교육과정을 거쳐 원자력공학기술자는 이론적 지식을 습득하게 되며 연구개발분야나 운영 및 관리 분야 등으로
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상황 속에서도 밝게 해줄 것임을 믿어 의심치 않게 되었다. ■ 서론
경영이념, 조직도, 연혁
■ 본론
1. 직무관리
2. 보수관리
3. 신분관리
4. 평가관리
5. 안전 및 보건 위생관리
6. 노사관계관리
7. 채용관리
8. 방출 관리
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