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모금 조직의 구성
1) 모금 조직의 규모
2) 모금조직의 형태
3) 조직의 체계와 업무의 기술
2. 모금 전문직원
3. 모금 자원봉사자 활용
1) 모금 자원봉사자의 개발
2) 자원봉사자의 관리
Ⅵ. 모금 비용
Ⅶ. 모금사용의 투명성
* 참고문헌
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자양성에 우선적인 관심과 배려가 있어야 할 것이다.
(2) 전문지도자의 역할
자원복지(봉사)기관에 있어서 전문지도자의 역할은 한마디로 커뮤니티 워-커(community worker)의 역할을 할 수 있어야 하는데, 자원복지활동원을 상담·개발·배치·지도
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개발 전략을 탐색하고자 '노인의 욕구'에 따른 프로그램 개발 모델을 제시하고 있다.
현재 우리나라 노인복지시설 서비스의 현황은 노인의 다양한 욕구와 욕구단계를 고려한 서비스라기 보다는 가장 기초적인 생활욕구에 맞추어진 서비스가
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자금이 대출됨과 동시에 신탁보수가 빠져나가므로 시공사의 부도, 분양이 원활하지 않은 경우 등의 사유로 인하여 수익성이 악화되거나 사업기간이 연장되는 경우에도 기 지급한 신탁보수를 환급 받을 수 없다.)
신탁개발 과정은 상담 및 신
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자의 고뇌가 느껴진다고나 할까? 이러한 인상은 이전에 알고 있던 낭만주의 대한 이해에 대한 살을 붙여주었다. 낭만주의를 이해하는 데에 있어 교수님께서 프랑스의 정치적 배경과 그 영향 등에 촛점을 강조해 주신 것이 생각난다. 하우저의
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