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정신과의 입원프로그램은 자해와 타해를 예방하는 것이 목적이다. 사회적 환경은 환자와 직원간, 모든 직원간에 수용적 태도가 중요하며 직원슬은 환자에게 치료적으로 이로운 영향을 줄 수 있는 태도를 갖춰야 한다.
일반적인 관리에서 병
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정신간호학 간호학 국가시험 대비 문제집, pp. 51~66 Ⅰ. 서론------------------------------- p. 1
Ⅱ. 본론-------------------------- p. 1~17
1. 환자의 치료적 환자관리
2. 환자의 일반적 관리
3. 정신과적 응급처치
Ⅲ. 결론---------------------------
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환경을 관리하는 것을 말한다. 병원관리나, 입퇴원관리, 안전관리, 일반적 간호가 이에 포함이 된다.
따라서 오리엔테이션 내용에는 이러한 치료적 관리와 일반적 관리에 대해 교육하고, 특히 폐쇄병동에 실습을 왔기 때문에 다른 병동과 다
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5. 긴장성 혼미
6. 자살기도
7. 급성알코올중독 및 알코올 진전섬망
8. 정신약물과 부작용
Ⅲ 결론 -------------------------------- p 10 ~ 11
Ⅳ 참고문헌 ---------------------------------- p 11
Ⅴ 간호과정, 용어정리 --------------------- p 11 ~ 12
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정신병리
2. 원인
4. 자해
5. 자살 기능성의 진단
6. 치료
7. 법적 윤리적 문제
8. 지역사회 예방기구
난폭행동(Violence)
1. 원인
2. 예측과 평가
3. 감별진단
4. 치료 및 관리
기타 응급질환(Other Emergencies)
1. 역학
2. 흔한 정신과적 응급상
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환자의 권리에 관해 언급하고 있다.
(1) 환자의 치료받을 권리이다. 법 48조에서 정신과 치료기관이 아닌 기관에서 환자를 수용하여 치료할 수 없다는 것을 명문화시키고 있다.
(2) 강제입원의 경우, 환자가 입원의 부당성, 치료의 부당성을 제
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상처(외상)과 관련된 낙상 위험성 << 서론 >>
♥ 연구의 필요성
♥ 문헌고찰(골절)
<< 본론 >>
♥ 연구대상, 방법
♥ 응급 간호기록
♥ 대상자의 건강력
♥ 혈액 검사
♥ 약물조사
♥ 낙상 사정 결과 기록지
♥ 간호문제list, 우선순위
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일반적 특성
2.팀 간호적용 후의 장.단점
3. 팀 간호적용 전 후의 직무만족 변화
4. 팀 간호적용 전 후의 간호업무 변화
Ⅴ.고찰
1.연구결과에 대한 고찰
2. 연구의 제한점
Ⅵ.결론 및 제언
1.결론
2.제언
참고문헌
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병동 ( ) 간호부( ) 외래( )
특수병동-중환자실-ICU, CCU, NICU, NS ICU 등-( )
분만실( )
혈액투석실( )
응급실( )
정신과병동( )
수술실회복실( )
기타( ) 목차 …………………………………………………………………………………………… 1
국문
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및 진단검사결과(▼▲) (표로 되어있음)
5. 경구, 비경구적 투약과 정맥 주입
6.특수검사 (정말자세히 나와있음.)
7.기타치료(식이요법,운동요법,특수처치)
8. 진단 목록 및 우선순위
9. 간호문제 및 간호중재
(간호수행자세하게 나와있음.)
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입니다. 그리고 앞으로 제가 책임질 조직에 대한 새로운 비전을 세우고 그 비전을 구성원들에게 전달할 수 있는 간호 리더가 되겠습니다. 마지막으로 변화 지향적 리더십을 갖춘 미래의 간호관리자로서 간호 조직 내 간호기술, 정치, 문화 체
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입사 후 지원분야의 직무 수행에 어떻게 도움이 될 지 구체적으로 기술해 주십시오.
4. 타인과의 관계속에서 정서적으로 스트레스 받은 경험이 있습니까? 스트레스를 관리하는 본인의 방법을 구체적인 사례를 기반으로 기술해주십시오.
5.
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입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2. 귀하의 성장과정을 중심으로, 가장 중요하게 생각하는 가치관 또는 생활신조를 제시하고 이를 지키기위해, 귀하가 실천했던 구체적 사례를 작성하여 주십시오.
3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조
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환자와의 소통 능력, 그리고 팀워크의 중요성을 깊이 이해하게 되었습니다. 저는 앞으로도 이 경험들을 바탕으로 환자들에게 최고의 간호를 제공하고, 더 나은 간호사가 되기 위해 지속적으로 성장하고 노력할 것입니다. 1. 성장과정
2.
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것입니다. 이화의료원에서 제 경험과 역량을 바탕으로, 더 많은 환자들에게 따뜻한 돌봄을 제공하는 간호사가 되기 위해 노력하겠습니다. 1. 성장과정
2. 성격
3. 생활신조
4. 지원동기 및 포부
5. 특기사항
6. 경험 및 경력기술서
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