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문화를 발전시킨 경험이 풍부하다. 문명권의 중간부에서 공동문어 문명과 민족어 문화를 서로 대등하게 갖추어 서로 자극이 되게 하고 하나로 합치고자 한 점이, 문명권 주변부에 자리 잡은 일본과도 다르다.
문명권의 중심부인 중국은 공동
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일본을 통해 들어왔거나 중국 베이징을 왕래하던 상인들에 의해 도입됐을 것으로 추정된다. 담배는 우리 나라에 전래된 후 얼마 지나지 않아 많은 사람들의 기호품이 됐는데, 담배가 소화를 돕는다고 하여 식후에 남녀 노소가 즐겼던 모양이
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족보 http://www.kangnam.ac.kr/~sshong/me/me4.htm 한글이름의 유용성
1. 서론
2. 한글 이름의 역사
3. 한글 이름의 대표적인 보기
4. 한글 이름의 장점
5. 한글 이름의 짓는 방법
6. 한글 이름의 짓는 방향
7. 우리나라의 성(姓)
8. 결론
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일도, 한 기업의 일도 아닌, 국가적이고 민족적인 일이요, 나아가 세계사적 문명사적 의미를 지닌다. 우리는 지난 20세기 우리는 주변 강대국에 끼어서 약소국으로서의 설움을 톡톡히 당해야 했다. 20세기는 또한 정착문명의 마지막 절정기였
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일본 자본주의를 위한 새로운 식민지 경제 착취를 도모해 갈 수 있었다. 식민정책은 지배국가의 정치·경제적 사정에 따라 수시로 변동하는 것이 당연하며, 문화정치란 결국 한국을 지배하던 일제의 경제적 수탈을 강화하기 위한 식민 통치
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문화 유산 지정으로 신청해 놓은 상태이다. 이 때문일까? 내가 중국에 있는 동안 티비를 보면서 또는 친구들을 접하면서 크게 느꼈던 것 중의 하나는 중국에서의 반일 감정은 아직도 엄청나다는 것이였다.
이곳을 찾는 일본 관광객들은 과거
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일 수 있다.
V. 결론
1) 본문 논의 간단히 요약
① 거래방식과 거래구조를 기준으로 미·일 부품조달방식 파악 및 유형화.
② 부품조달방식은 각국의 자동차 생산방식에 조응하는 관계를 보이고 있음.
③ 일본자동차산업의 경쟁력이 높은 것은
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일본이나 독일에서 새로운 기계가 들어와도 ‘일본에서 만든 기계니까 완벽하겠지’, ‘독일에서 만든 기계니까 대단하겠지’라는 고정관념을 한번도 갖은 적이 없다. 그는 무엇이든 항상 문제가 있다고 생각하고, 문제점을 찾아 보완해 한
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일본의 사상의 역사와 비교하여 생각할 때 특히 명백하게 된다. 그 사람이 일어나면 이 도가 일어나고, 그 사람이 없으면 이 도도 쇠한다. 요컨대 그 도를 짊어지는 사람의 여하에 의하여 그 도의 성쇠가 있는 것이다.
현대사회가 바로 평가하
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일본의 고용문화
1. 일본고용제도의 3가지 원리
2. 종신고용과 연공서열에 따른 임금제도
3. 노동인구
4. 근로시간
5. 임금제도
6. 노사관계
7. 노동조합
8. 고용제도의 주요 변화
B. 일본식 인사 시스템의 장단점
1) 일본식 인사
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