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. 한국직업사전 2판. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 직무분석의 두 가지 유형
Ⅲ. 직무분석의 사례
국내 사례 ＃1 육군본부
국외 사례 ＃2 뉴질랜드 정부
＃3 일본의 키타쿠슈시 정부
Ⅳ. 결론 - 21세기의 직무분석
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내가 만일 마을 주민이었다면 어떻게 했겠는가?
4. 신문 기사 읽기 학습지 4 - 예시와 답안
1) 교육부의 대입 개선안의 문제점을 찾아 적어 보자
2) 그 밖의 문제점도 더 생각해 적어 보자
3) 해결방안이 무엇인지 생각해 보고 적어 보자
Ⅵ.
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내용
1. 개인별 직업재활 계획수립을 위한 직업상담
2. 문제해결을 위한 직업상담
3. 고충처리를 위한 직업상담
4. 의사결정을 위한 직업상담
5. 사례관리의 틀 속에서 수행되는 직업상담
1) 서비스이용자 연결
2) 접수면접, 사정, 목적설
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5) 분리단계
7. 사회목표 모델의 한계
8. 사회복지실천에의 적용과 사례
◉ 사례-비행청소년을 위한 늘 푸른 교실집단
1) 집단에 대한 개요
2) 집단의 사정
3) 집단 목표의 형성
4) 집단지도의 내용
5) 효과성 분석(평가)
▣ 참고문헌
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내지 않았습니까? → 그 임무를 끝낼 수 없었던 어떤 이유가 있었습니까?
ㆍ내가 전에도 그렇게 말하지 않았나요? → 당신을 이해시키려면 내가 어떤 식으로 말해야 했을까요?
◎ 시작하기 : 클라이언트에 대해 알기
- 클라이언트와 사례 관리
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준비단계
2). 진단단계
3). 계획단계
4). 지도단계
5). 평가단계
2-3. 긍정적 행동 지원의 정의와 개별화 5단계의 절차
1). 긍정적 행동 지원의 정의
2). 긍정적 행동지원 계획 5단계
2-4. 긍정적 행동 지원 사례
3. 결론
4. 참고문헌
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내 커뮤니케이션 제도
8) 기타 제도적인 커뮤니케이션 도구
9) 3M의 독특한 인사 프로그램
10) JOB INFORMATION SYSTEM(JIS)
11) 듀얼래더 시스템
12) 15% 룰
13) 연수
3. 그레이스 백화점(현 현대백화점)
Ⅸ. 인사관리의 여건변화와 능력주의 인사관리
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1. 사회적 목표 모델의 정의
2. 모델의 특성
3. 주요이론
4. 집단사회사업 서비스(사회적 목표모델)
5. 개입과정
6. 집단사회사업 실천모델에의 적용
7. 사회목표 모델의 한계
8. 사회복지실천에의 적용과 사례
▣ 참고문헌
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내지 않았습니까? → 그 임무를 끝낼 수 없었던 어떤 이유가 있었습니까?
ㆍ내가 전에도 그렇게 말하지 않았나요? → 당신을 이해시키려면 내가 어떤 식으로 말해야 했을까요?
◎ 시작하기 : 클라이언트에 대해 알기
- 클라이언트와 사례 관리
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내용
Ⅲ. 직업상담 내용의 기록과 관리
1. 직업상담 기록지 작성방법
2. 직업상담 기록지 관리
Ⅳ. 직업상담의 평가방법
1. 개별화된 문서작성 유무 확인
2. 사업계획에 따른 직업상담의 실시정도
3. 직업재활서비스에 대한 직업상담
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