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국민복지의 기본구상에서 고용보험제도는 실업급여에만 그치지 않고 실업의 예방 인력수급의 원활화, 고용구조에서 개선을 위하려 생산적 근로복지를 구현하고자 한다고 밝히고 있으므로 앞으로 지속적으로 증가할 여성근로자, 노인근로자
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국민복지의 기본구상에서 고용보험제도는 실업급여에만 그치지 않고 실업의 예방 인력수급의 원활화, 고용구조에서 개선을 위하려 생산적 근로복지를 구현하고자 한다고 밝히고 있으므로 앞으로 지속적으로 증가할 여성근로자, 노인근로자
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건강보험의 필요성
1-3. 사회보험으로서의 특징
1-4. 건강보험 운영주체로서의 ‘국민건강보험공단’
1-5. 건강보험공단이 하는 일
1-6. 우리나라 건강보험의 중요 연혁
1-7. 운영체계
1-8. 조직현황
1-9. 예산 (2006년 통계 )
2. 기업복지에 대한 조사
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민간의료보험을 적극적으로 도입 추진할 필요가 있다.
그 동안 참여정부에서도 의료산업선진화 및 의료산업화 방안을 모색하였고, 국내 의료계에서도 나름대로 방안을 모색해 왔다.
현재의 정책여건변화는 단일 국민건강보험제도에서 다
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제도임은 분명하며, 사회보장제도로써 노인수발보험제도가 그 기능이 최대한 발휘 하도록 많은 준비와 투자를 아끼지 않아야 한다는 것이다.
참고
http://www.nhic.or.kr/ (국민건강관리공단 홈페이지)
http://www.longtermcare.or.kr/ (노인수발보험 공식
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국민건강보험법이 담고 있는 중요한 지향 중의 하나인 '질병보험에서 건강보험의료의 전환'이 실질적으로 가능하도록 각종 예방서비스들과 건강관리, 증진서비스들이 활성화 될 수 있도록 급여의 범위와 수준을 높이고, 지불 보상제도를 변
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국민건강보험법
1. 의 의
1) 건강보험의 개념
2) 건강보험법의 목적과 특성
2. 국민건강보험법의 연혁
3. 내 용
1) 적용대상
2) 운영조직
3) 보험급여
4) 재정 : 보험료 및 국고보조
5) 보험급여 수급권의 제한과 보호 등
6) 이의신
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보험자간 재정 불균형우려
소득재분배
의료
서비스
의료서비스 과잉공급
적절한 의료서비스 공급
관리운영
관리운영비 과다 소요
관리운영비 절감
2) 민간의료보험 : 민간의료보험회사에 의해 국민의 의료보장문제를 해결하는 제도(미국)&nb
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민간의료보험이 있다.
현실적으로 가능한 민간 보험의 형태로는 보충적 민간보험과 대체적 민간보험이 논의 되고 있다.
보충적 민간보험은 공보험과 민간보험의 분립 협조모형이다. 이것은 건강보험과 민간보험이 별도로 발전하되, 민간보
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건강한 삶을 영위할 수 있도록 여건을 마련한다.
. 참고문헌
<노인요양보험제도의 이해>, 이광재, 공동체
<사회보장론>, 원석조, 양서원
2008년 2차 사회통계조사(보건,가족), 통계청
국민건강보험공단 노인장기요양보험 - http://www.longter
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