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유일한 해결방안
Ⅱ. 남미의 연금제도
Ⅲ. 영국의 연금제도
Ⅳ. 스웨덴의 연금제도
1. 소득비례연금제도
1) 고정 보험료(fixed premium rate)의 도입
2) 보험원리의 강화
3) 제도가입기준
4) 노사반반 부담의 원칙
5) 연금수급 연령의 탄력적
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파견업의 원형이라고 평가하는 견해도 있다(池上一志, 1992).
참고문헌
○ 노한종(1998), 일본의 지구계획제도에 관한 고찰, 광주광역시
○ 임혜경(2008), 일본의 개호보험제도 개혁 : 정책적 시사점, 한국사회보장학회
○ 엄경희(2005), 일본의 개
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근로조건부 복지
제 3절 빈곤함정 및 공공부조의 원칙
제 4절 공공부조의 특징
Ⅱ국민기초생활보장제도
제 1절 우리나라 공공부조제도 발전과정
제 2절 기초생활보장제도 도입의 의의
제 3절 국민기초생활보장제도의 내용
제 4절 근로
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유급휴일로 하는 별도의 법률을 제정해야 한다.
Ⅷ. 결론
최근 정치현실을 바라보면, 정치개혁의 앞날이 매우 비관적으로 보인다. 정치개혁의 추진할 정치세력이 취약할 뿐만 아니라, 구체적인 제도개혁을 둘러싼 협상과정에서 기존 정치인
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제도의 비교. 분석
3. 한국 공무원노동조합의 현실
Ⅳ. 한국공무원노사관계의 현황
1. 한국의 공무원 노사관계 전개과정
1) 제 1, 2 공화국
2) 제 3∼5 공화국
3) 1987년 이후의 공무원 노동운동
2. 현행 공무원 노동조합의 활동
1) 현행 공
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유사점과 차이점
3)사회보험의 형태
2. 사회보험법의 특성
제 2절 국민연금법
1. 의 의
1) 의 의
2) 특 성
(1) 사회보험
(2) 방빈적 소득보장제도
(3) 장기 보험
2.입법 배경 및 연혁
1) 입법 배경
2) 연 혁
●국민연금법 형성과정
(1)
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제도
2. 사회보장제도(연금제도)의 개혁 과정
3. 중국의 공공부조
가. 도시주민의 최저생활보장
나. 농촌의 빈곤구조사업
4. 중국의 사회보험
가. 한국의 사회보험 개념
나. 중국의 사회보험 개념
다. 중국의 사회보험제도의 목적
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제도란
1) 건강보험제도의 역사적 변천과정
2) 의료급여제도의 역사적 변천과정
2. 우리나라 기초의료보장제도의 사업내용
1) 건강보험제도
2) 의료급여제도
3) 긴급지원제도
4) 건강보험료 체납 관련 지원 제도
5) 외국인근로자 등
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근로자와 단체협약의 효력확장제도, 월간 비정규노동
◎ 연구보고서(2004.06.30), 산별교섭의 실태와 정책과제 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 단체교섭의 개념
Ⅲ. 단체교섭의 목표
Ⅳ. 단체교섭의 현황
Ⅴ. 단체교섭의 준비
Ⅵ. 단체교섭의 단계
1.
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제도는 짧은 역사에도 불구하고 IMF관리 체제하에서 발생된 대량실업상황에서 실직근로자 보호, 실업의 예방 및 근로자의 능력향상 등 사회안전망으로서의 핵심적 역할을 수행하였다. 그러나 실업위기에 긴급히 대응하는 과정에서 제도의 외
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