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기업지배를 강조하여 비효율성 때문이든 대리인 문제 때문이든 경영자의 성과가 하락할 경우 인수 합병을 위협의 한 수단으로 볼 수 있다. 이와 같이 대리인 문제는 조직 및 시장 메커니즘에 의하여 효율적으로 조정될 수 있다는 것이다. 그
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M&A 현황 및 M&A가 기업가치에 미치는 영향에 대한 실증분석 연구, 고려대학교 경영대학원 석사학위논문, 2000
문원영, M&A의 이론과 실제, 상지출판사, 1992
박성호, 인수, 합병 시너지효과 연구-국민, 주택은행 합병사례 실증분석, 한국과학기술원
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비
인수·합병기업의 초과수익 및 재무적 성과 미기대
인수·합병기업의 초과수익 및 재무적 성과 기대
인수·합병성과 극대화를 위한 성공전략은 다음과 같다.
첫째, 인수·합병을 추진하는 피합병기업은 청산을 통한 가치에 비해 인수·합병
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비용절감이란 일석이조의 인수합병 효과를 누린 셈이다
Ⅸ. 결론-인수·합병의 문제점 및 대응방안
한국기업의 국제인수합병의 문제점과 대응방안은 다음과 같다. 첫째, 미국을 비롯한 선진국으로의 진출이 많다. 미국을 비롯한 선진국에 대
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기업지배구조의 새로운 패러다임 모색, 한국경제연구원, 1999 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 기업지배구조의 정의
Ⅲ. 기업지배구조의 중요성
1. 우수한 기업지배구조는 경영투명성 및 기업가치 제고를 통해 기업경쟁력 향상에 기여
2. OECD는 경제적 효
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