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제철소를 완공하였고, 이로 인해 생산능력이 세계 11위로 뛰어 오르게 된 현대제철
경쟁업체인 포스코와의 경쟁에서 살아남기 위해 내세울 경쟁우위와 재무적인 측면 등
현대제철의 전반적인 기업경영분석을 하기 위해 선정하게 되었습
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Ⅲ. 산업 구조분석
1. 신규 회사 진입위협
2. 원료업체들의 파워 증대 및 기존 경쟁이 치열해 짐에 따라 공급 과잉
3. 철강산업의 SWOT분석
-본론-
Ⅰ.재무분석(추세분석)
Ⅱ.비율분석(현대제철/업종평균비교)
-결론-
참고문헌
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소개
2. 영업개황
3. 사업부문 전망(주요제품 전망)
4. 시장특성
5. 신규 사업내용
6. 재무비율분석
7. 경쟁기업분석
8. 포스코와 현대제철의 분석 / 평가
9. 기업 또는 산업과 관련한 신문기사
10. Analyst Report
11. Annual Report
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분석이란
1) 가치(Value)
2) 희소성(Rareness)
3) 모방불가능성(Inimitablity)
4) 조직(Organization)
2. 철강산업의 이해와 현황
1) 철강산업의 발전과 이해
2) 철강산업의 현황
3. 철강산업에서 경쟁기업에 대한 VRIO 분석
1) 현대제철
(1) 가치 - 혁신
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3. `회식 빠지거나 상사에 말대꾸해선 안돼` 70%대
4. 대범함과 추진력의 '남성적' 문화
5. 일관성있는 '시스템' 필요
Ⅱ. 기업의 양적 가치분석
1. 요약재무정보
2. 이해관계자와의 거래내용
3. 대주주와의 자산양수도 등
4. 투자지표
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정보통신산업 보고서>, 2001.
한우덕, <뉴차이나 그들의 속도로 가라>, 한국경제신문사, 2002.
한중사회과학연구회, <현대 중국의 이해>, 한울, 2002.
한국은행, <한국기업분석>, 각년호
황인성, <수출부진과 Tech(IT경기) Cycle>, 2001.
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기업분석> Ⅰ. 서 론
1. 연구의 목적············· 2
2. 연구의 방법 및 구성·········· 3
Ⅱ. 본 론
1. 중국의 경제 현황 및 특징······· 5
가. 중국의 경제 현황·········· 5
나. 중국경제의 특성··········· 7
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기업 문화의 분석.
1.2 삼성그룹의 과거와 현재의 조직문화 비교
1.3 삼성그룹 조직문화의 정립배경
1.4 삼성과 GE의 조직문화 비교
1.5 노조 없는 조직문화
2. 포스코(Posco)의 조직문화
2.1 포스코(포항제철)의 창업
2.2 포스
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기업진흥공단 인터넷중소기업관(www.sme.or.kr)
한국무역정보통신(www.eckorea.net, www.ecplaza.net)
KOTRA 인터넷 수출거래 알선시스템(www.kotra.or.kr)
<부 록>
본 연구의 사례분석시 시장지향성 항목
□ 시장정보의 창출
1. 자체적인 시장조사
2. 변화하
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정보의 실재성과 가상성에 대한 철학적 고찰-구연상」, 『하이데거와 현대 철학자들』, 살림.
홍성욱, (2002),『파놉티콘-정보사회 정보감옥』, 책세상. 서론
본론-Ⅰ. 포스트모더니즘
1
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티에이케이정보시스템(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황
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현대기업레이저(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)현대기업에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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(주)현대기업에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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(사)제철복지회에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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현대제철이 가질 수 있는 최고 높이의 탑을 만들어 낼 수 있는 한 조각의 벽돌로서 그 기반을 튼튼히 다질 수 있는 존재가 되겠습니다.
8. 인재상 및 면접 대비 기업정보
9. 합격자스펙평균
10. 면접기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다
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기업의 정책이 법적 기준을 준수하도록 점검하고, 직원 교육을 통해 준법 의식을 높이는 프로젝트에 참여했습니다. 또한, 법률 자문을 통해 문제 해결 능력을 기른 경험도 있습니다. 이러한 경험은 현대제철의 준법경영 직무에서 필요한 분석
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분석력과 소통 능력을 키우는 데 큰 도움이 되었습니다.
현대제철은 지속 가능한 성장과 혁신을 추구하는 기업으로, 경영기획 직무에서 제 경험과 역량을 발휘할 수 있을 것입니다. 저는 현대제철의 비전과 목표에 부합하는 전략을 수립하고
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분석하고, 내부 통제 시스템을 점검하는 업무를 경험했습니다. 이 경험은 제가 감사팀에서 수행할 업무에 대한 이해도를 높여주었으며, 체계적이고 철저한 감사 수행의 중요성을 깨닫게 해주었습니다. 현대제철의 감사팀은 조직의 신뢰성을
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현대자동차그룹 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 본인의 경험을 기반으로 실천사례를 제시하시오. [ 100자 이상 600자 이내 ]
3. 본인이 회사를 선택함에 있어 중요시 여기는 가치와 현대제철이
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