|
외환위기와 구조조정의 회오리가 휘몰아칠 수 있다. 따라서 이러한 외부 환경에 적절히 대처하고 세계적인 금융기관으로 거듭나기 위해서는 외환관리와 여신관리 등을 철저히 하는 등 위기에 상시 대응할 수 있는 구조를 갖추어야 할 것이다
|
- 페이지 23페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2005.12.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
리스크관리 차원에서 접근해야 함
― 바젤위원회는 전자금융업무에 수반되는 리스크에의 대응을 촉진하기 위해 은행이 리스크 감시에 관한 기존의 정책과 절차를 확대하는데 도움이 되도록「전자금융 리스크관리 준칙(Risk Management Principles f
|
- 페이지 15페이지
- 가격 7,500원
- 등록일 2013.07.25
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
기업의 노무관리를 파악하는 노조의 시각에 대해서는, 長谷川 廣, 『現代の 勞務管理』 (東京: 中央經濟社, 1989), PP. 15-21 참조.
마지막으로 직제의 문제는 경우에 따라 노조 내의 다양한 성원들의 이해관계가 첨예하게 걸린 문제일 수 있다. 따
|
- 페이지 11페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2011.04.18
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
정책과 통일이후의 3단계 민영화 정책을 이어받아 \'현대적 경제정당\'으로서 \'기업가적 경쟁국가\'의 확립을 위해 노력하고 있다.
참고문헌
곽채기(1998) - 공기업 민영화 정책의 성공적 집행 요인, 공기업추계학술대회
노태근(2006) - 외환위기
|
- 페이지 25페이지
- 가격 9,000원
- 등록일 2014.07.03
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
정책방향에 관해 사회적 컨센서스를 구하는 자문ㆍ협의 기구로 개편해야 한다.
⑥ 기업의 경영투명성 확보
투명성확보를 통한 기업의 역할 증대도 강조했다. 기업경영투명성 확보 및 일자리창출 노력강화, 비정규직의 대우개선을 위한 정
|
- 페이지 15페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2005.12.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
기업의 인사노무시스템을 바꾸는 것도 가능하지 않다. 입법정책적으로도 차별금지가 한꺼번에 도입되기보다는 기업의 현실과 경제에 미치는 영향을 감안하여 단계별시기별로 도입될 가능성이 크므로 기업 측에서도 이를 감안하여 단계별
|
- 페이지 14페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2012.03.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
동향과 전망
1) 한국의 대 중국 교역 현황
2) 주요 품목별 교역 동향
3) 시사점
2. 중국의 투자환경 분석과 전망
1) 우리나라의 대중국 투자 현황
2) 중국의 투자환경 변화
3) 우리나라 기업의 대응
Ⅳ. 결론
<참고문헌>
|
- 페이지 16페이지
- 가격 2,300원
- 등록일 2012.10.29
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
정책의 집행영역
Ⅵ. 행정기관 구제 절차의 실효성 강화 방안
1. 거래업체, 고객 등 제3자 성희롱 규제
2. 직장 내 성희롱 정의조항 개정 및 업무관련성에 대한 폭넓은 해석 도입
3. 불이익에 대한 적극적 해석과 효과적인 감시
4. 정책이용
|
- 페이지 30페이지
- 가격 9,000원
- 등록일 2007.08.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
정책팀
산업안전보건정책의 수립·조정, 산업재해예방계획의 수립·조정, 산업안전보건경영체제에 관한 사항, 산업재해 통계의 유지·관리, 산업안전공단의 지도, 산업안전보건관련 민간단체의 지도·육성, 산업안전보건에 관한 교육 및 홍보
|
- 페이지 20페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2012.03.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
노무현 정부의 정책진단과 개혁 방안, 민주노총, 2003 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 노무현정부(참여정부) 노동정책의 이데올로기
1. “노동시장 유연화는 더욱 진전되어야 한다”는 이데올로기
2. “노동자간 임금격차는 대기업 노동자 이기주의 때문
|
- 페이지 17페이지
- 가격 7,500원
- 등록일 2013.07.29
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|