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이득
3. 경제정책 자체의 개선
Ⅲ. 물적, 인적자본의 형성
1. 물적자본의 형성
2. 인적자본의 형성
Ⅳ. 기술진보
Ⅴ. 왕성한 기업가정신
Ⅵ. 환경적 요인
1. 동아시아 유교문화권 국가
2. 지정학적 위치
3. 유리한 국제경제환경
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한국과 일본에서의 실패사례
1. 한국에서의 실패 사례
2. 일본에서의 실패 사례
Ⅴ. 한국 기업에 주는 시사점
1. 경영의 교과서로서의 측면이 강조된 회사
2. 아는 것과 실행 하는 것의 차이(Knowing-Doing Gap)
3. 역시 CEO 요
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. 선진국의 컨벤션산업 사례
1. 독일
2. 미국
3. 일본
Ⅶ. 향후 컨벤션산업의 육성방안
1. 지방의 전문컨벤션뷰로 설치
2. 다양한 행사유치로 수익창출
3. 전시컨벤션 전문인력 양성
4. 전시컨벤션의 인프라 확충
Ⅷ. 결론
참고문헌
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기업의 대부분을 차지하는 만능형 전략 추구기업가들은 기술능력을 제고하지 않는다면 소수의 고객과 제한된 세분시장이 전문화되고 활발한 마케팅전략을 사용하는 시장주도형 기업에 의해 뒤처질 가능성이 높다.
미국과 일본의 벤처기업
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한국 산업구조의 변화와 발전
2. 선진국의 정보기술 이용
Ⅱ 정보화 사회
1. 정보화의 새로운 인식
2. 나는 국가, 뛰는 국가, 걷는 국가, 기는 국가
3. 정보화 고속도로
Ⅲ 지역 분권화와 정보화
1. 일본의 지역
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기업이다. 현존하는 일본 국내의 100년 기업 중에서 일본을 대표하는 글로벌 기업이 된 곳은 도요타뿐이다. 그 도요타에서 우리는 무엇을 배울 것인가.
도요타 특히 현장 직원들 사이에는 근면성실이라는 고색창연한 개념을 미덕으로 삼는 정
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조직에 대한 충성을 중요시하는
일본적인 기업문화가 일본의 자동차 산업과 전자산업의 발전에 큰 역할을 한것으로 평가하고 있다
또한 목표가 정해지면 빠른 시일 내에 그 목표를 달성하고자 하는 한국 특유의 기업문화는
한국기업의 고
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기업으로 보는 미국
(석유제조업)과 같은 경우도 있다.
4) 세계 여러 나라가 소기업과 중기업으로 구분하고 있는 경우가 많고, 또 영세기업
만을 규정하고 있는 경우도 있다.
5) 중소기업의 정의는 각국의 산업별 조직특성에 따라 규정되어 지
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기업정책집행기능의 중복적 수행, 중소기업정책의 방향재정립 필요성 등과 같은 조직 및 운영상의 문제점을 안고 있다
참고문헌
김귀달(1977), 고대 지방행정 체제 에 관한 연구, 전북사학회
김천봉(1990), 한국의 전통적 전제체계와 행정, 전
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기업들의 자원봉사 사례
(1) 푸르덴셜 보험사의 Prudential Cares
(2) 타임워너사의 Time To Read
(3) 글락소 웰컴사의 Hospice Care
(4) EDS사의 Jason Project
(5) 더 바디샵(The Body Shop)
(6) 일본 미쓰비시 상사의 ‘Volunteer 구락부’와 마쓰시타 전기
3. 한국
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