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섭외활동이 강화되어야 하며, 지역밀착화를 위한 고객조직의 영업점별 활성화도 중요시해야 할 것이다
7. 광고, 홍보활동의 강화를 통한 이미지 제고와 지역사회에의 적극적인 참여활동과 공헌활동(Philanthropy)도 중시되고 있다
참고문헌
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사회관계, 종속관계-대등관계로 이중성 및 양면성을 지닌다. 그러므로 대립관계에 있는 사항에 대해 단체교섭을 통해 적절한 협상(분배적 협상, 통합적 협상)을 통해 당사자들의 이해를 조화시킴으로써 보다 큰 공동의 이익을 도출해나가야
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연구소 http://www.seri.org/
중소기업중앙회 http://www.kbiz.or.kr/ 1. 순창고추장의 환경고려
-인구통계적,경제적, 경쟁적,사회문화적 환경 + BCG 메트릭스
2. STP분석 - 시장세분화, 타케팅, 포지셔닝
3. 4P`s분석 - product, place, price, promotion
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마케팅 방안
Ⅳ.직원들의 동기부여
1. 동기부여의 중요성
2. 동기 부여 성공 사례
3. 5가지 동기부여 원칙을 ‘베베샤’에 적용시키기
Ⅴ. 사회적 공헌, 책임
1. 윤리경영의 중요성
2. 윤리 경영의 사례
3. ‘베베샤’의 사회적 책임
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기업 이미지 제고
(5) 높은 선점 가능성
4. 현대자동차의 인도 진출 전략
1) 100% 단독투자
2) 탁월한 포지셔닝 선택
3) 인도 국민의 특성을 고려한 제품
4) 인도형 모델을 개발
(1)기후적 측면 고려
(2)운행 습관 고려
(3)도로
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인도 진출 요인
(1) 인도 공장 개요
(2) 인도 진출
(3) 단독투자
4. 현대자동차의 인도 진출 전략
(1) 100% 단독투자
(2) 탁월한 포지셔닝 선택
(3) 인도 국민의 특성을 고려한 제품
(4) 인도형 모델을 개발
5. 향후 전망
Ⅲ. 결론
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경영시대라고도 말하는 80년대조차도 기업문화에 대한 기업의 태도는 생산성을 증대시키려는 물질적 차원으로서 인식하는 수준이었다. 그러나 바람직한 기업문화는 기업이 나아가야 할 방향을 제시해 주고, 대 사회적 활동과의 조화를 통한
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현지화를 위한 현지유통망 개척
(2) 생산 및 기술의 현지화를 위한 부품 현지 조달
(3) 인적자원 현지화를 위한 핵심인력 양성
(4) 현지사회와의 융화를 위한 LG의 PR 활동
Ⅳ. 앞으로의 과제
결 론 - 현지화를 추진함에 있어서 유의할 점
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2) 10만 발명꿈나무 양성
3) 여성발명활동에 대한 특별지원
4) 국가기술방향의 제시
2. 지식재산의 권리화 및 활용촉진
1) 중소기업지재권 갖기 운동
2) 특허기술의 활용촉진
3) 고객만족의 행정구현
3. 지식재산의 철저한 보호
참고문헌
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조합원 배포용 자료).
김금수외(1996), {산별노조의 과거, 현재, 미래}, 한국노동사회연구소.
김정한(1999), {단체교섭구조의 변화와 정책과제}, 한국노동연구원.
김종한(1995), \"한국에서의 \'산별노조론\'의 검토\", 한국산업노동학회, {산업노동
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