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근로복지 공단)
www.4insure.or.kr (4대 사회 보험)
www.molab.go.kr (노동부 - 적용대상 급여내용)
www.work.go.kr (한국산업 인력공단)
www.bokjimi.co.kr (사회복지포털사이트 복지미)
www.klaw.go.kr (법제처 종합법령정보센터) Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1.
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필요성 및 효과
(1) 노인취업 증가의 배경 및 필요성
(2) 노인취업이 가져오는 효과
4. 우리나라 노인취업의 실태
(1) 고령층 경제활동 및 취업 실태
(2) 고령자 취업지원 관련 정책
5. 외국의 고령자 고용방안 사례
(1) 미국
(
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부모의 출산양육지원
4)입양아 가정 및 장애아 가정
5)다자녀 가정을 위한 지원
6)농ㆍ어업민 가정을 위한 지원
6. 타국가의 저출산율 극복 사례
1)영국
2)프랑스
3)스웨덴
4)일본
Ⅲ.결론
1. 국가적 차원의 규제필요
2. 사회적 효과
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대한 성희롱 예방교육 의무부재
4. 예방교육에 대한 사업장 근로감독의 한계
5. 성희롱 예방교육 강사양성 과정의 부족
Ⅷ. 직장내 성희롱예방교육의 개선 과제
1. 성희롱 예방교육의무 강화
2. 성희롱 예방교육 내실화
참고문헌
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효과적인 변화의 필요성에 따라 배분사업의 큰 변화를 가져왔다.
사랑의 열매가 지원하는 ‘시소와 그네’에서는 공평한 출발을 통해 아동의 건강한 성장을 이끌어 빈곤의 대물림을 방지하고 있다.
2) 시소와 그네 사업 목적
1.영유아 아동에
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02 본론
1. 비정규직 근로자의 개념
2. 비정규직 근로자의 규모
3. 비정규직 근로자의 실태
03 결론
1. 현 비정규직종합대책
2. 현 비정규직종합대책의
문제점과 개선방향
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근로자성을 인정받지 못하고 있는 비전통적 노동자들 가령 전업주부나 프리랜서와 같은 부류의 사람들이 고용보험에서 소외받고 있다는 사실과 또 외국인 노동자와 관련한 고용보험의 개선방안 등이 앞으로 깊이 논의되어야 할 것이라고 생
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2. 배치전환
3. 전출
4. 전적
5. 출향
6. 소사장제
7. 일시휴업(귀휴)
8. 비정규근로자의 삭감
9. 정리해고
Ⅵ. 기업 고용허가제
1. 고용허가제 필요성
2. 고용허가제 기대효과
1) 사업주 측면
2) 근로자 측면
3) 국가 측면
참고문헌
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노인일자리사업
1)노인일자리사업의 개념
2)노인일자리사업의 유형
3)노인일자리사업의 실태와 문제점
3. 노인일자리사업의 효과성과 정책제언
1)노인일자리사업의 효과성
2)노인일자리사업의 정책제언
Ⅲ 결론
Ⅳ. 참고문헌
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시간급·월급액)에 관하여 서술하시오. (6점)
1) 최저임금의 의의
2) 최저임금의 효력
3) 최저임금의 결정방법
(1) 생계비
(2) 유사근로자의 임금
(3) 노동생산성 및 소득분배율
4) 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)
(1) 시간급
(2) 월급액
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