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고용보험법 개선점
▶ 적용범위의 확대
우리 법은 적용범위에 관하여 임의적용사업장과 적용제외근로자개념을 도입하여 그 적용범위를 제한하고 있다. 한편 사업장의 경우에는 그 사업장의 규모 및 산업별 특성을 고려하여 이 법의 적용여
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산업연구원(KIET)한국노총경제연구원(KREI) 1. 한미 FTA 종목과 개념
2. 한미 FTA란 무엇인가?
3. FTA의 효과와 전망
4. 다른 나라의 FTA 사례
5. FTA가 노동시장에 미치는 영향
6. 대책
7. 한미 FTA, 노동시장에 대한 정부정책에 반대하는
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노동문제 : 이랜드 사례 연구/
서정아 서울 이화여자대학교 1992
4. 노동부 공공부문 비정규직 www.molab.go.kr/oneclick/work27/main.jsp
5. 이랜드 인력 관리 위원회 www.e-scout.com
6. 이랜드 그룹 www.eland.co.kr
7. 매일경제 www.mk.co.kr
8. 조선일보 www.chosun.com
9.
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노동시장의 유연성(flexibility)이 결여되어 있다는 점을 들 수 있다. 이는 최근 IMD(국제경영개발원)의 국가 경쟁력 조사에서도 잘 나타나고 있다. 한국의 기업경영의 유연성(즉 기업이 경영성과에 따라 고용이나 임금을 조정할 수 있는 정도)면
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근로 계약제
2) 최근 3년간 중국 노동시장의 변화와 현황
(1) 도시 노동력의 수요∙공급 현황
(2) 산업별 노동력 수요 상황
(3) 업종별 노동력 수요 상황
(4) 고용 단위별 노동력 수요 현황
3) 현 중국 노동시장의 문제점
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산재보험이나 의료보험 등에서는 보험의 특수성을 감안하여 보험자대위를 인정하고 있다.
① 보험자대위의 근거
- 손해보상계약성설
손해보험계약은 손해보상을 전제로 하는 계약이다. 손해보상은 피보험자에게 이득을 주려는 것이 아니고,
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노동과 여성빈곤
1.여성노동의 특징과 변화
1)여성 경제활동참가율의 특징과 변화
2)여성취업구조의 특징과 변화
3)여성노동의 비정규직화
2.노동시장에서 여성의 지위와 불평등
1)성별직종분리
2)성별 임금격차
3)노동시장 이중구조와 성차별
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고용안정센터의 기능 강화
6-2 인력수급 관련 통계 인프라 구축
7. 청년층의 취업능력 제고방안
7-1 일자리 체험의 중요성
7-2일자리 체험 기회 제공의 제도화
7-3 자발적인 일자리 체험 기회
◎결론
▷청년실업에 관한 신문 기사(
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근로자들이 우리 사회에 미치는 영향에 관한 논의
1. 외국인 근로자의 고용이 우리 사회에 미치는 긍정적인 영향
(1) 산업현장의 노동력 공급부족의 해소
(2) 세계화 및 정보화 시대의 노동력 이동
(3) 중소기업 인력난 해결과 임금상승압력 저
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통계청
http://www.nso.go.kr
노동부
http://molab.go.kr 1. 한국의 노동시장
2. 외환위기 이후 한국 노동시장의 경향
1) 비정규직 근로자의 증가
2) 청년실업률의 증가
3) 여성고용의 증가
4) 노동력의 고령화
5) 주5일 근무제의 실시
3.
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