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근로자의 근로관계와 관련없는 일반적 조항만으로 논리적 토대나 법적 근거 없이 포괄적이고 추상적인 판단이 주가 되어 근로자들의 실질적 생존권 보전에 미흡한 상황이었기 때문에 이에 대한 노동법적 입법정책이 필요하리라 판단된다.&nb
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노동연구 제3권 제2호
최호진(2000). “세계화와 서구복지국가에 관한 연구” 연세대학교 대학원 석사학위 논문
이규선(1997). “사회민주주의 분배 모델에 관한 고찰” 이화여자 대학교 대학원 석사학위 논문
김성태ㆍ성경륭(2004) “복지 국가
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세계화와 다양성: 독일의 독특성, 「한국정치연구」
-대우증권 리서치센터, “현대차, 현대모비스 유럽 사업장 방문기: 또하나의 성장판,”
-미래에셋증권 리서치센터, “현대모비스 유럽 법인 탐방코멘트,” Company Insight
-김철식·조형제·정
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세계화와 다양성: 독일의 독특성, 「한국정치연구」
-대우증권 리서치센터, “현대차, 현대모비스 유럽 사업장 방문기: 또하나의 성장판,”
-미래에셋증권 리서치센터, “현대모비스 유럽 법인 탐방코멘트,” Company Insight
-김철식·조형제·정
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노동쟁의의 의의 및 유형
노동쟁의라 함은 노동조합과 사용자 또는 사용자단체간에 임금.근로시간, 복지후생, 해고 기타 대우 등 근로조건의 결정에 관한 상호 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태를 말하며, 여기서 주장의 불일치라 함
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조정 및 권리구제 제도의 합리적 개선 방안 연구, 교육부 보고서.
한견우(1992), 사립학교 교원의 징계 등에 관한 구제절차, 고시연구.
곽병선(2002). 미래형 교육대학교 교육과정 개발의 과제와 전망. 미래 교육대학교 교육과정의 지향 패러다임
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조정 현황
2. 자동차 부품산업 고용 현황과 대책
가. 연맹 산하 자동차 부품 노조 현황
나. 세계 자동차 부품산업 동향
다. 한국 자동차부품산업 상황
라. 자동차 부품산업의 구조조정 현황
마. 부품사 구조조정의 특징
바. 부
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노동자를 내국인 노동자와 동등하게 대우하는 조건으로 합법적으로 도입하는 방향으로 정책이 수립되어야 할 것이고, 현 단계에서는 외국인 노동자들이 산업기술 연수생을 포함하여 노동법상의 근로자에 해당하므로 노동관계법에 의한 보
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노동의 구조와 변화
1. 노동의 가부장적 기본 구조와 변화
2. 직업생활의 변화
3. 노조와 노사협의회의 구조
Ⅲ. 노동의 변화에 대응한 21세기 노동법의 과제
1. 노동법의 구조와 비전
2. 고용법의 과제
3. 근로조건법의 과제
Ⅳ
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조정법은 “노동조합원은 어떠한 경우에도 인종/종교/성별/정당/신분에 의하여 차별대우를 받지 아니한다.”고 규정하고 있다
노조의 대표자는 회계감사원으로 하여금 6월에 1회씩 당해 노조의 회계감사를 실시하여야 한다
근로자는 단체협
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