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의 서비스 품질을 만들어 내기 위해서는 컨벤션 주관사의 욕구를 효과적으로 충족시킬 수 있는 조직구조 및 충분한 인원 확보가 요구됨. 그리고 최고의 서비스 품질은 최고의 인재가 그 기본이 되듯이 임직원들에 대한 지속적인 교육과 함께
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의 필요성
2. 연구의 목적
3. 가설
Ⅱ. 본 론
1. 선발 제도
가. 인적자원 관리에 있어서 모집, 선발의 중요성
나. 인턴제가 선발의 타당성을 어떻게 증가시키는지에 대한 논의
2. 일반 인턴제
가. 일반 인턴제 소개
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문화사.
김판석 권경득, 「한국정부의 목표관리제(MBO) 도입 - 이론조명과 현실적 문제점」, 한국행정논집 제12권 제3호, 2000.
남궁근, (2003)『행정조사방법론 』서울 : 법문사.
박호환,박종영(1998) “인사고과제도의 특성과 공정성 지각 간의 관
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의 발견, 진단과 치료에 관한 미국 합동 위원회 1997년 보고. 1998
이태용. 한국인의 건강상태-건강증진의 필요성. 가정의학회지. 1999, 20(5):427-432
전국의과대학 교수진. 예방의학과 공중보건. 계축문화사, 서울, 1999
천안시 보건소. 천안시 건강증
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의 한 조직체가 대기 문제에 직면할 때 가장 어려운 문제점은 현안에 대한 경각심의 부족과 대안에 대한 불충분한 지식이다. 조직체는 현안에 대한 경각심을 고취시켜야 하며 개선된 교육 방안을 마련해야 한다.
2) 개인
개인 차원의 행동은
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의도가 담겨 있다. 현실속에서 우리는 쓰레기 처리와 관련해 쾌적한 환경에 꾸준한 관심을 가져야 한다.
참고문헌
1. 단 행 본
김남천 외 3인 공역(1995), 「가정쓰레기 이야기」, 서울: 신광문화사.
조진상(2001), 「독일 도시의 쓰레기 관리정책
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의계약의 법률적 검토
1. 수의계약이란
2. 소액 수의계약 규정
3. 소액 수의계약에서의 2인 이상 견적 요건
4. 1인 견적으로 가능한 경우
5. 예정가격 작성 및 계약금액 결정 기준
6. 수의계약 내역의 공개
Ⅲ. 2007년도 제주특별자치도
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의 매우 긴밀한 연계활동이기 때문에 제휴의 정확한 범위와 특성에 대한 데이터를 얻기가 어렵다는 점을 느꼈으며, 호텔기업의 전략적 제휴의 도입단계의 한계성을 지니고 있으므로 다양한 분야의 제휴형태를 연구하여 적용해야 할 필요성
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의 국가 보안법 관련 발언 전문---------------------page 52
(문화 방송 시사프로그램 “2580” 500회 특집 특별 대담)
제5절 노무현 대통령의 국가 보안법 폐지 발언 이후의 정치권의 반응--------page 53
(2004년 9월)
제6절 국가
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의 평준화를 이룰 수 있어 기업주 이장에서 도 실질 부담이 경감되는 효과도 기대할 수 있다. 생산성 향상과 노사 관계의 안정의 의미로써의 퇴직연금은퇴직일시금에 비하여 종업원에게 노후의 생활 불안을 해소시키고 안정감을 부여함으로
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