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관리자들의 집중적인 노무관리 개선노력의 결과로 베트남 내에서 가장 모범적인 외국인 투자기업 중 하나로 평가 받고 있다.
(4) 이 회사가 현재 구상중인 여러 장기계획 중 하나를 선택하여 적절한 전략수립을 해보시오.
< Easibag Vietnam 사의
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무에 대비할 수 있도록 경리담당자 및 프로그램 개발 직원을 비롯한 법정 시설직원들을 배치한 이후 사회복지시설 평가제를 실시함이 합리적이라고 본다. 사회복지시설 직원들에게 지속적인 연수교육을 실시하여 전문성을 갖춘 유능한 인력
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무역만의 우위를 만들어야 한다.
영원무역의 경쟁력은 글로벌시장과 방글라데시를 비롯하여 중국, 베트남, 멕시코, 엘살바도르, 터키로 확대된 생산기지를 잘 통합하고 동시에 현지화를 효율적으로 추진하는 데에서 창출 될 것이라 생각하며
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단체급식으로 인한 연이은 위생사고.
한정된 메뉴와 정체불명의 메뉴들.
외식업체의 경우 제휴업체의 부재 - 예) 이동통신사와의 제휴
돈까스 사업의 경우 - 막대한 개런티 지불금
낮은 인지도
기회요인
맞벌이 부부의 증가
5일제 근무로
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7) 수출 및 투자환경
5. 천진시 투자정보
1) 천진시 기반시설
2) 천진시 자연자원
3) 공업기반시설
4) 천진시 주요산업
5) 과학기술과 교육
6) 대외개방의 활성화
7) 천진시 투자절차
※별첨:천진시 주요기관 전화번호부
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단체협약과의 관계
3. 연봉제 운용 관련 - 근로기준법 적용
Ⅱ. 연봉제에 찬성
[1] 21세기 무한경쟁의 시대로의 경영환경 변화
[2] 연공서열형 임금체계의 한계
[3] 장기 불황에 따른 총액인건비관리의 필요성이 증대
[4] 복잡한
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중국, 베트남 등 후발개도국이 빠른 속도로 추격하고 있어, 기술개발투자의 확대와 고부가가치상품 개발이 요청되고 있다.(1991년 발굴자료) 1. 투자자 사업 개요
2. 투자진출 배경
3. 현지사업 추진현황
4. 현지기반 구축요인 및 전망
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노무관리상의 문제
Ⅳ. 우리나라의 해외직접투자 현황
1. 해외직접투자 현황
(1) 지역국가별 현황
(2)부문별 현황
(3)기업규모별 현황
2. 해외직접투자의 특징
(1)투자규모의 대형화
(2)투자업종의 고도화
(3)투자지역의 편중
Ⅴ.
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교육의 목적을 효과적으로 달성하기 위한 협동적 행동
3. 학교경영의 성격
(1) 조장적 성격
(2) 수단적 성격
(3) 민주적 성격
(4) 독자적 성격
Ⅱ. 학교경영의 실제
1. 인사관리
(1) 학교장의 인사업무
(2) 보직교사의 임면
1) 보직교사의 자
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관리, ③ 노인취업과 재취업을 위한 직업훈련의 제도화, ④ 고령자 취업과 노인취업에 관한 법규정 조정과 통합, ⑤ 노인고용촉진공단 설립, ⑥ 고령자 적합 직종 개발의 개선, ⑦ 노인 고용촉진 장려금 제도를 적극적으로 활용하기 위한 홍보
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