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증가 수 10만 명 아래로‥3년 8개월 만에 최저, iMBC 홈페이지(2008.11.12) 1. 서론 1.1 세계 각국의 청년실업 현황 및 대책 2. 본론 2.1 일본의 청년실업 (1) 일본의 청년실업 현황 (2) 일본의 청년실업 원인 (3) 일본의 청년실업 대책 2.2 한
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  • 등록일 2009.08.24
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노동부 고시96-36호)에 의하면 산업안전보건교육비, 사업장안전진단비, 근로자의 건강관리비 등으로 표준안전관리비의 사용내역을 규정하고 있다. 또한 표준안전관리비 사용내역을 노동부는 관리 감독할 의무가 명시되어 있다. 참고문헌 김
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비정규직 일자리가 감소하여 노동시장은 더욱 경직되고 말 것이다. 비정규직 관련법은 반드시 개정되어야 한다. (3) 노조의 정치세력화 금지 한국의 노조조직률은 10.6%로 다른 나라에 비해 낮은 편이다 그러나 500인 이상의 대규모 노조 비중은
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  • 등록일 2007.07.05
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노동자참여 형식 개발 및 조직화 등을 공동으로 수행하는 실질적 투쟁의 중심이 되어야 할 것이다. 또한 근골격계 직업병인정투쟁을 금속사업장 뿐만 아니라 보건의료, 공공, 사무직 사업장까지 확대할 수 있도록 하며, 특히 비정규직 등 불
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  • 등록일 2005.08.31
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근로자에게 귀향여비를 지급하여야 한다. Ⅵ. 결 이상에서 근기법상 근로계약체결시 규정하고 있는 근로자보호에 대하여 살펴보았다. 그러나 최근 비정규직이 정규직을 대체함으로써 비정규직이 확산되는 추세에 있다. 따라서 현행 노동관
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화가 따라야 한다고 본다. 구조적 차별은 일부 직종에 여성 근로자가 주를 이루거나 저임금으로 인하여 노동력을 보상받지 못한다는 점에서 여성 노동자의 노동 공급의 증가를 통하여 이에 관한 조율이 필요할 것으로 보인다. 이는 시대의
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비정규직 근로자가 전체 노동 시장에서 차지하는 비율이 높아지고 있습니다. 비정규직 근로자는 정규직에 비해 낮은 임금, 불안정한 고용, 제한된 복리후생을 경험하는 경우가 많습니다. 이는 노동자 간의 불평등을 심화시키고, 비정규직 근
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노동시간 단축과 일자리 나누기 2. 노동시간 단축과 일자리 나누기의 구체적인 사례 1) 네덜란드의 일자리나누기 성공사례 ➀ 파트타임노동의 활성화 ➁ 파견근로제의 확산 ➂ 네덜란드, 일자리나누기의 부정적 측면 2) 프랑스
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비정규직 근로자 급증  2) 사회의 양극화, 가난한 사람들의 끊임없는 소외  3) 세계화 현상  4) 소비주의  5) '우리'의 개념 약화와 개인주의 팽배  6) 생태적 환경의 피해  7) 신자유주의 교육정책으로 교육비 부담 증가 6. 신자유주
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여성노동자 노동시장 참여연구 ☐ EITC 시행시 한국여성노동시장에 미치는 영향 - EITC 적용시 한국 편모가정에 대한 예측 모형 - EITC 적용시 문제점 ☐ 여성노동정책 방향 -결혼과 육아 -단순노무직 증가 ☐ 결 론
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