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사회복지행정학회 http://www.riss.kr/link?id=A99638384
이창원, “새 조직론”, 대영문화사, 2012
한국복지행정학회, “사회복지행정론”, 양서원, 2014
한계레, ‘교회 다니면 승진’‘후원금 따라 근무평가’ 사회복지시설 직장갑질 백태, 2019.4.24.
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사회복지제도의 적정성을 위한 개선 방향
4.1 사회복지제도 간의 연계성 강화를 통한 효율적인 지원 체계 구축
4.2 취약계층에 대한 맞춤형 지원 및 프로그램 확대
4.3 정서적 지원 및 사회적 관계망 강화를 위한 정책 논의
4.4 지방 정부와 중
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제도적 사회복지가 현대적인 것은 아니며 제도적 사회복지가 우월한 것은 아니다. 대부분의 현대 사회들은 두 가지 틀의 연속선 상의 어느 한 점에 있기 때문에 어떤 사회도 전적으로 잔여적이거나 제도적이지는 않다.
하지만 정책적으로 성
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조직효과성 분석, 한국학술정보, 2008년
김봉화 저, 사회복지행정론, 양서원, 2012년
이창희 저, 사회복지시설의 설립과 운영, 창지사, 2012년
제주시지역사회복지협의체 www.jejuswc.kr Ⅰ. 서론 : 지역사회 민간 사회복지서비스 기관 선정
Ⅱ.
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조직의 효율적 운영 즉, 조직성과에 영향을 미치는 가장 중요한 요소의 하나일 뿐만 아니라 관리자에게 있어서 조직의 목적 또는 목표를 달성하는 핵심적인 활동이다.
참고문헌
박태영, 사회복지시설론, 양서원, 2000.
김영종, 한국 사회복지
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복지전달체계 네트워킹 이해”, 경기도인재개발원, 2008
- 김영모, “사회복지행정”, 학지사, 2011
- 이광호, “사회복지사의 관계규범이 신뢰, 관계결속, 관계자산, 조직성과에 미치는 영향”, 제주대, 2012
- 김승기, “사회복지시설의 네크워크
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사회복지제도의 최일선(front line)에 위치한 기구라고 할 수 있다. 또한 사회복지조직은 사회성을 가지고 있어서 그 존재의 정당성은 사회로부터 부여받을 수 있다. 나아가서 전문가들의 전문적 역량과 기술이 서비스의 효과성을 좌우한다. 따
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사회복지행정”, 학지사, 2011
- 강용규, “사회복지행정론”, 공동체, 2007
- 신복기외, “사회복지행정론”, 학지사, 2007
- 오승환, “사회복지시설의 윤리경영이 조직몰입에 미치는 영향”, 동국대, 2015 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 매스컴을 통해
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사회복지전달체계 효과성 영향요인에 관한 연구”, 국민대, 2013
- 윤송희, “사례관리실천에서 서비스 통합성과 전문성이 민관협력에 미치는 영향”, 숭실대, 2013 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 민관협력의 개념
2. 사회복지조직 들간의 민관협력
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조직문화, 리더십, 조직몰입간 인과관계 고찰, 한국사회와 행정연구.
안은옥. “사회복지시설장과 중간관리자의 리더십이 시설종사자의 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구.” 박사학위논문, 서남대학교, 2014.
김영춘, 사회복지조직의 조
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