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사회복지사 자격증에 대한 사회적인 인식을 고양시키고 시설이나 행정기관에서 자격증 소지자의 채용을 강화시키고 나아가서는 현실적 대우를 해 줌으로서 시설종사자의 이직율을 줄이고 사기를 고양시켜 책임감 있는 업무처리를 하도록
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사회복지관에서 실시하고 있는 가족상담서비스 제공자로서의 자격여부에 대해서는 사회복지사1급 자격기준만으로는 가족상담서비스 제공에 많은 어려움을 호소하고 있다. 지역사회복지관 종사자들 대부분 사실상 행정업무의 연장에서 상
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사회복지사
실 습 생 : 000
실습내용
09:00 - 12:00 아동복지 및 지역아동센터 설립
12:00 - 13:00 점심식사
13:00 - 17:00 지역아동센터 프로그램 참여
17:00 - 18:00 지역아동센터 저녁식사 및 귀가지도
실 습
지도자
점 검
○ 지역아동센터의 역할 살펴
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사회복지전담 공무원, 정신보건전문요원을 대상으로 노인 자살에 대한 명확한 교육이 필요하다. 자살의 시도나 자해 등으로 의료 서비스를 이용하는 경우, 정신보건 간호사나 사회복지사의 상담이 매우 효과적이다. 현재 의료기관에서 이러
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사회복지시설 종사자 포함), 학대 현장조사 방해 시 벌칙부과를 통해 신고체계의 실효성을 확보한다.
- 노인학대 신고번호(1577-1389)를 적극 알리고, 전국에 산재한 노인복지관(237개)을 ‘노인학대 신고기관’으로 활용하는 한편, 통·반장·부
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사회복지사 자격증에 대한 사회적인 인식을 고양시키고 시설이나 행정기관에서 자격증 소지자의 채용을 강화시키고 나아가서는 현실적 대우를 해 줌으로서 시설종사자의 이직률을 줄이고 사기를 고양시켜 책임감 있는 업무처리를 하도록
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사회복지사 자격증에 대한 사회적인 인식을 고양시키고 시설이나 행정기관에서 자격증 소지자의 채용을 강화시키고 나아가서는 현실적 대우를 해 줌으로서 시설종사자의 이직률을 줄이고 사기를 고양시켜 책임감 있는 업무처리를 하도록
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복지인력에 대한 정신보건 자문 및 교육
1) 대 상 : 보건소 내 정신보건 전문요원, 가정간호사, 동 사회복지사, 사회복지관 종사자, 자원봉사자 등 관련인력
2) 일 정 : 분기 1회이상
3) 내 용 : 사업수행과 관련된 실무지식, 정신보건이론 등
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복지욕구
상담
복지1과
노인복지욕구상담→접수→자원조사→연결
3. 기관의 행정상황
(1) 기관의 행정구조
(2) 조직구조
종 사 자 현 황 (정규직원)
계
관 장
사무국장
사무원
사회복지사
물리치료사
생활지도원
관리인
9
1
1
1
3
1
1
1
종 사 자 현
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복지 정책 개발 및 일관성 유지
3) 시설평가의 정착화 및 평가 결과에 대한 활용 방안 마련
2. 제도적인 면
1) 표준운영비 지원방식 개발 및 보조금 지원방식 개선
2) 기능보강사업비 지원 기준을 마련
3) 종사자 법정인원 배치 및 처우개선의
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