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신공공관리론에 내재한 한계를 극복하면서 정부 운영의 효율적인
관리를 위한 지침으로 적극적으로 활용할 필요가 있다.
Ⅲ. 결론
신공공관리론은 정부활동의 구조와 관리에서 일어나는 지속적이고 새로
운 변화를 총칭하는 개념으로 공공
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재정립하며, 시민의 삶의 질 향상과 지속 가능한 사회 발전에 기여하는 방향으로 정책을 추진해야 할 책임이 있다. 서론
본론
1. 신공공관리론의 개념
2. 신공공관리론의 성립배경
3. 신공공관리론의 주요 원칙 및 특징
결론
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국민의 삶의 질을 향상시키면서도 지속가능한 발전을 도모할 수 있는 기반을 마련하는 것이 궁극적인 과제가 될 것이다. 서론
본론
1. 신공공관리론의 개념
2. 신공공관리론의 성립배경
3. 신공공관리론의 특징 및 한계점
결론
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신공공이론
● 신공공관리론의 의의
● 신공공관리론의 특징
● 신공공관리론의 내용
● 공공관리에 관한 연구의 구분
● 신공공관리론의 한계
신거버넌스
● 신거버넌스의 개념 정의
● 거버넌스의 이론 모형들 1.신공공이론
● 신공공
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blic management)이 개발되었다. 신공공관리론은 공공서비스 제공에 대한 민간 부문의 적극적인 역할 분담 및 정부와 민간 부문간의 협력적 활동을 강조하는 접근 방법이다. 또한 기업 경영의 논리와 기법을 정부에 도입 접목하여 행정의 성과를
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신공공관리주의적 개혁을 시도하여, 개혁의 대상은 더욱 확장되었다. 그러나 전반적으로 개혁의 성과를 확인하기가 어렵다. 개혁만 하고, 결과를 체계적으로 분석하려는 노력이 너무나 부족하기 때문이다.
셋째, 한국에서의 행정개혁은 주로
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신공공관리론의 행정개혁논리보다 신거버넌스론의 행정개혁논리라 할 수 있다.
또한, 다양한 민간 참여자가 중추적인 역할을 담당하는 새로운 국가/사회간 관계를 구축함으로써, 행정개혁에 대한 관료들의 저항의 문제 또한 극복할 수 있다
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론]의개발 필요성에 대한 인식 형성
- 이후 한국행정현상의 특이성에 대한 실증적 연구, 한국 행정현상을 설명하는 개념 개발, 한국의 행정사례개발 등에 있어서 상당한 성과 거양 □ 제 목 : 신공공관리론
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론, 대영문화사, 2012년
우양호, “공공서비스관리이론의 한국적 직실성에 한 비교연구: 신공공관리론과 신공공서비스론을 중심으로”, 『지방정부학회』, 2008년, 12권
최성락·이혜영, “한국 행정학 교육의 변화 - 행정학 개론서 내용 분석을
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2) 국정운영방식의 변화…………………………………………………5
3) 신행정국가의 의의……………………………………………………5
6. 결론………………………………………………………………………6
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