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2. 기업선정동기
(2) 기업선정동기
(IMF 자력극복)
(꾸준한 노력, 경영이념)
(업계 최고수준 마진)
(경북지역에 특화 ) 1.조직소개
2.기업선정동기
3.대구은행의 인적자원관리 현황 및 평가
4.개선 방향
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자원봉사센터의 현황과 효율적 운영방안, 한국보건사회 연구원
류기형 외 2003. 자원봉사론. 양서원
한국여성개발원, 1994, 자원활동센터 운영의 실제
행정자치부, 2004,자원봉사 연찬회 자료집
김성숙, 2002, 자원봉사 운영현황 및 활성화방안에
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은행 지점 및 설치현황
⑶ 대구은행 마케팅 전략
⑷ 자본구조
<요약재무상태표>
<요약포괄손익계산서>
< 주요 재무성과 및 경영지표 >
2. 북경은행에 대하여
⑴ 북경은행 개요
⑵ M & A 합병 , 해외지점
⑶ 마케팅 전략 – 개인과 기업
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기업들이 대구를 떠나고 있으며, 금융의 세계화, 거대은행의 지방 진출 확대로 지방은행이 설 곳은 점점 줄어들고 있는 것이다. IMF 구제 금융과 여러 가지 환경변화에도 대구은행은 나름대로 지역특성화에 적응하여 조직을 변화해 오면서 환
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및 시사점
리츠칼튼 호텔은 고객들의 편안함을 추구하면서 직원들의 관리까지 중요하게 생각하는 호텔이다. 한 기업의 인적자원관리 부분은 기업의 성과를 결정하고 정보화 사회에서 인간능력이 중요시됨에 따라 인적자원은 가장 중요한 경
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