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기본 방침
3. 지도상의 유의점
4. 지도 계획
Ⅴ. 한국문화교육의 재량활동 사례
1. 한국문화 정체성 교육의 목적
2. 기본방침
3. 지도상의 유의점
4. 지도내용
1) 국민의례(1) :토의→토의 내용 정리
2) 국민의례(2) :조사탐구, 보고서 작성
3
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교육 및 훈련 …………………………………15
4. 급여제도 ………………………………16
5. 보상 시스템 …………………… 17
6. Q & A (전화인터뷰) ………………………………19
7. 합격 자기소개서와 자소서 항목…………………… 20
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작성하시오. (30점)
1) 가족의 문제에 대한 설명
- 5장에 나오는 개념 중 우리 가족에 적용할 수 있는 개념을 찾아 설명하기
- 기본적인 개념과 함께 사례를 적용해서 설명하기
2) 나의 문제에 대한 설명
- 7장에 나오는 개념 중 나
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자기를 자각하도록 하는 것
19) 신체적, 정서적 제한 안에서 가능한 최상의 목표를 수용하도록 하는 것
20) 질병으로 인해서 야기된 문제를 해결하기 위하여 지역사회 자원을 이용하는 것
21) 질병에 영향을 주는 요인으로서 사
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작성하고, 이를 바탕으로 향후 연구 방향과 정책 제안을 논의하였다. 이러한 일련의 과정에서 자기주도적 간호활동의 이해를 높이고, 실습에 적용할 수 있는 구체적인 전략을 마련하는 데 중점을 둔다. 1. 사례 연구
1) 사례 개요
2) 분석
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작성자 kmacsmart
*기업의 신입 선발기준 작성자:algus3
*HR Korea ( www.hrkorea.co.kr )
*http://www.careercare.co.kr
*광주일보 서 론
본 론
1.과거의 국내 기업의 선발 기준
1) 60~80년대 선발 기준
2) 90년대 선발 기준
3) 2000년대 선발 기준
2.
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작성 활용
Ⅵ. 특별보충과정(수업학습)의 운영사례
1. 운영사례1
1) 목적
2) 특별보충과정 대상 아동 선정 기준 및 평가 기준
3) 특별보충과정 대상자에 대한 조치
4) 특별 보충 대상 아동 지도 계획
2. 운영사례2
1) 운영의 기본방침
2) 운
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전조작기단계에서 학습자 중심의 수업 디자인 방안과 그 효과에 대한 사례 소개
5. 교사의 역할과 자기 개발 방안
- 교사의 역할에 대한 분석
- 감각운동기단계와 전조작기단계에서 교사의 역할과 자기 개발 방안에 대한 제언과 사례 소개
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2. 면접시(종류, 주의사항)
*면접의 종류
*주의사항
*성공면접 10계명
3. 면접전 준비사항
1) 이미지 메이킹
*여성면접 이미지전략
4. 기업별 면접 사례
<면접성공사례>
<면접실패사례>
◆ 질의응답시 여학생이 특히 유의할 사항
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사례설계
① 실험적 단일사례설계 : ‘X라는 치료가 Y라는 결과의 원인이 되었는가.를 응답해줄
수 있는 설계. (=내적타당도 =내부타당도)
② 실험적 단일사례설계의 특징
- 이런 설계에서는 내적타당도에 장애가 되는 요소들은 대부분 통제됨.
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