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노동이 기존의 정규직, 평생직장 개념을 급격히 대체하고 있고 노동자의 생활 리듬은 해 뜨고 해 지는 자연 시간과 관계없이 자본의 필요에 맞추어지고 있다.
한편으로는 자본의 신자유주의 정책과 노동자대중의 투쟁이 서로 맞서고 있는 형
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자본의 해외 진출
2. 신경영전략의 내용
1) 유연화전략
2) 기업문화전략
3) 신인사노무관리제도
Ⅴ. 자본 신경영 전략
1. 자본의 신경영전략에 노조가 무너져가고 있다
2. 신경영전략의 도입배경
3. 신경영전략의 확산
4. 신경영전략의 내
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1. 산업화의 전개
2. 자본주의적 산업화의 전략
3. 한국에서의 노사 갈등의 역사적 유형
Ⅵ. 지방자치단체간 갈등
1. 지방자치단체간 갈등의 의의
2. 지방자치단체간 갈등의 원인 및 유형
3. 지방자치단체간 갈등해소제도
참고문헌
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제도학파
3. 신제도학파
Ⅲ. 신제도주의 경제학의 대상과 범위
Ⅳ. 신제도주의학파의 학문적 정체성 분석
1. 권력의 개념
2. 분석틀
3. 분석수준
4. 권력의 경제적 효과
5. 환원주의와 반(反)환원주의의 대립
6. 유물변증법의 갱신과 이
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공동의식을 고무하는 내용을 표현한 것이었다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 베버리지 위원회의 설치 배경
2. 베버리지 보고의 기본이념과 국민보험법
3. 베버리지 계획과 국민, 정부 및 사회의 반응
4. 공중보건서비스
Ⅲ. 결론
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제도주의 시각에서 본 참여 민주주의적 복지정책 연구(김민정 2005)
네이버 카페‘모여라 S*W 클럽’
국내학술논문 김기정 저 한국사회복지정책사(2005)
복지발전에 있어서 정부의 역할 : 국민연금제도를 중심으로(박근혜 2010) Ⅰ 서론
1) 연
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Ⅲ. 근골격계질환(직업병)의 위험성
Ⅳ. 근골격계질환(직업병)의 치료시기
Ⅴ. 근골격계질환(직업병)의 실태
Ⅵ. 근골격계질환(직업병)의 예방 대책
Ⅶ. 근골격계질환(직업병)의 감소를 위한 제도 개선 방향
Ⅷ. 결론
참고문헌
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자본'이 그 역사적 본질을 유지하는 하나의 수단이 되었음을 우리는 알 수 있다.
5. 참고문헌
※ 김대래, 일반경제사, 부산: 신지서원, 2002
※ 김대환 편역, 자본주의 이행논쟁, 동녘, 1990.
※ 김석진, 박민수 역음, 세계화와 신자유주의 비판을
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법”, 대외경제정책연구원, 1993
허흥호, “경제개혁 이론과 사회주의 시장경제”, 현대중국경제, 2001
박두복, “등소평 이후 시대의 중국정치전망”, 「외교」42호, 1997
신상진, “중국의 대내개혁 동향과 대한민국 정책 전망”, 민족통일연구
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노동 재생산하는데 드는 비용+문화생활 유지 비용
최저임금제: 국가가 법적 강제력을 가지고 임금의 최저한도를 정하여 자본가가 그 이하의 수준으로 임금을 주는 일이 없도록 한 것이다. 상대적 약자인 근로자를 보호하는 제도이다.
우리나
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