 |
수행 1. 해당회사 및 직무에 지원하는 동기에 대해 기술해 주십시오.
2. 도전적인 목표를 정하고 열정적으로 일을 추진했던 경험을 구체적으로 기술해 주십시오.
3. 지원 직무와 관련된 이력을 간결하게 나열해주시기 바랍니다.
|
|
 |
자신의 별명과 그 이유를 말하라.
요즈음 가장 관심 있는 일은?
[ 비전 ]
[ 인재상 ] 1. 지원동기
2. 학업 외 경험
3. 입사 후 포부
[ 경남신용보증재단 비전 ]
[ 경남신용보증재단 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
|
|
 |
전략에 대해서 아는 대로 설명해보세요.
북한경제가 발전하지 못하는 이유를 말해보세요.
식사시간을 초과근무수당에 포함하는 것에 대해 어떻게 생각합니까?
환율이 많이 하락했는데, 수출 중소기업 입장에서 어느 정도의 환율이 적당하다
|
|
 |
전략에 대해서 아는 대로 설명해보세요.
북한경제가 발전하지 못하는 이유를 말해보세요.
식사시간을 초과근무수당에 포함하는 것에 대해 어떻게 생각합니까?
환율이 많이 하락했는데, 수출 중소기업 입장에서 어느 정도의 환율이 적당하다
|
|
 |
핵심가치 중 가장 우선시되어야 할 하나의 가치를 설명하고, 입사 후 실천하고자 하는 목표를 선택한 기정원의 핵심가치와 귀하의 경험에 근거해 기술해 주십시오. [800자 이내]
5. 중소기업기술정보진흥원 면접 족보 (면접 기출문제)
|
|
 |
관세, 상호관세 전략이 해당 이론과 어떤 측면에서 충돌하는지 논하시오.
이러한 글로벌 무역환경 변화 속에서, 우리나라 제조 중소기업이 국내외 경쟁력을 유지·강화하기 위해 취할 수 있는 구체적인 대응 전략을 기술하시오. (공통)
3.공
|
|
 |
술정보진흥원에서 10년 후, 저는 더 큰 역할을 수행하는 모습을 상상하고 있습니다. 기술 분야의 전문가로서 중소기업들을 위한 혁신적인 IT 솔루션과 전략을 개발하고 제공하는 일에 참여하며, 기업들의 성장과 발전에 기여하고자 합니다. 또
|
|
 |
기업 역시 미국의 기업에 비하면 중소기업 정도밖에는 안 되는 것이다.
사고방식을 바꿔야 한다. 기업 그룹을 경영하는 경영자부터 정치인, 관료들, 그리고 국민들 모두가 사고방식을 바꾸어야 한다. 기업 그룹은 안 좋다라는 인식에서 벗어
|
|
 |
기업분석]가드텍 (054150) Guardtec, Inc.
[기업분석]가로수닷컴 (040610) Garosu. Com
[기업분석]가산전자 (026260) Kasan Electronics
[기업분석]가야전자 (042570) KAYA Electronics
[기업분석]가희 (030270) Kahee
[기업분석]강원랜드 (035250) Kangwon Land, Inc.
|
|
 |
서술 (500자)
3. 변화에 적극적으로 대처하기 위해 혁신적으로 개선을 했던 경험 (500자)
4. 원하는 바를 달성하기 위해 상대방을 설득해야 했던 경험을 서술 (500자)
5. 어려운 문제를 해결하기 위해 창의적인 대안을 찾아냈던 경험 (500자)
|
|
메뉴펼치기
