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연구원, 『분기별 노동동향분석』, 2000. 1/4
한국노동연구원, 『KLI 노동통계』, 2000
한국은행, 『지식기반산업의 국민경제적 역할』, 2000. 4 Ⅰ. 고용구조와 실업의 현황과 추이 1
1. 실업률의 추이와 고용 1
2. 취업자의 특성 3
3. 실업자의
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기술직·판매직이 가장 급성장하는 분야가 될 것이다. 미래의 이러한 변화를 고려할 때 우리나라의 기업에서의 리더십도 이를 수용하는 방향으로 연구되어야 할 것이다. 그동안 우리나라에서는 대가족제도의 원리에 기반을 둔 리더십 유형이
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회사)의 창업절차
1) 설립절차 단계별 내용
2) 설립 전 결정사항
3) 법인설립 전 준비서류
4) 개인기업의 법인전환
Ⅵ. 벤처기업 창업절차의 전략
1. 벤처기업 창업관련 전략
2. 사업아이디어의 가치 판단기준
3. 기술혁신의 5대 전략
4. 기
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자료
권성일, 최신기업신용분석, 한국금융연수원, 2008.
김기현, 무보증회사채 신용등급 변경공시가 주가에 미치는 영향에 관한 연구, 연세대학교 대학원 논문, 2003.
나종길최관, 회계발생액과 차별적 감사수요, 회계학연구, 제28권 제1호, 2003
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회사의 각 부서마다 그 업무에 적성이 맞는 인재를 채용하도록 하겠다. 지금까지도 학력 등의 요소가 중요하게 작용해 온 것을 생각할 때, 얼핏 보면 기존에 행해지던 방식과 앞으로 연구를 통해 도출해 낸 결론으로 새로이 만들어갈 방식이
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기술적 실업(technological unemployment)
5. 계절적 실업(seasonal unemployment)
6. 실망 실업자(discouraged worker)
7. 불완전 취업자
Ⅳ. 실업문제의 특징
Ⅴ. 실업대책(실업정책)의 문제점
Ⅵ. 외국 실업대책(실업정책)의 사례(미국 실업보험의 기본 내
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측면의 중요성 – <왜 중요한가>
3. 리더 감성소통 기술의 방법적 측면의 중요성 – <어떻게 중요한가>
Ⅲ. 감성리더십 사례를 조사하여 리더의 감성소통기술을 구체적으로 설명
<심**, 케이피텍 사장>
Ⅳ. 결 론
[참고 자료]
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자료
-교육평가 : 학지사 ( 변창진, 최진승, 문수백, 김진규, 권대훈 )
-이원희 외(2006). 교육과정과 수업. 서울: 교육과학사
-학교교육과 불평등 : 교육과학사 ( 오욱환 )
-이일용, 한국학교 교육 문제연구, 문음사, 2007.
-나병헌, 학교교육의 위기
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연구원
모리모토 아키후미 저, LG전자인사기획팀 역(2000), 인재관리 역할주의로 개혁하라, 무한
하버드 비즈니스 리뷰 저, 윤영호 역(2006), 인재관리, 세종연구원
현대경영연구소(2011), 좋은 회사를 만드는 인재 관리 육성과 기업 발전, 승산서관
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한다
6. 자신의 업무?직업과 관련된 자원봉사활동에 관심을 기울여야 한다
1) 기술적 연구
2) 조건정비
3) 본업과 관련된 활동
7. 자원봉사조정에 관한 올바른 인식과 적절한 사회적 지원을 해 나가야 한다
Ⅶ. 결론 및 제언
참고문헌
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