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기업의 국제다각화 행위와 성과에 영향을 미치는 기업자원요인에 관한 연구, 이화여자대학교
- 조문배(2002), 국내 지상파 방송사와 글로벌 미디어 그룹의 재편방향 비교 연구, 연세대학교
- 전기홍(2001), 인터넷 사업으로 진출하는 기업의 다각
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Ⅰ. 개요
Ⅱ. 한화(한화그룹)의 회장(김승연)
Ⅲ. 한화(한화그룹)의 인사제도
1. 직급체계 및 승진연한
2. 전직원 연봉제 실시
Ⅳ. 한화(한화그룹)의 기업분할
Ⅴ. 한화(한화그룹)의 인터넷사업
Ⅵ. 한화(한화그룹)의 복리후생
1.
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기업의 특성
기업지배구조 관련 제도변화
기업지배구조의 결정요인
영미식 모형과 일본 및 유럽식 모형의 비교
한국 기업 지배구조의 문제점
지배구조의 변화
가족소유기업과 소유권 / 지배권 괴리
소유권-지배권 괴리도
재벌그룹조직
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기업 사회적 마케팅 활동과 전략 -------------------------P.3
3) 사회적 마케팅 관점에서 바라본 이랜드 기업의 성과 및 문제점 --------P.7
4) 개선 방향 -----------------------------------------------P.10
2. 롯데 그룹 -----------------------------------------------P.11
1)
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기업이 생존한 것 이다.
Ⅶ. 대기업(재벌) SK그룹
다양한 지식과 서로 다른 사고방식을 가진 사람들이 합의된 기본 이념 없이 기업경영에 임하면 혼돈을 빚기 쉽고, 어느 한 방향으로 구성원의 힘을 집중 시키고자 할 때 분산을 막기 어렵다. SK
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기업(재벌) 두산그룹
고객은 우리의 스승이고, 품질은 우리의 자존심이며, 혁신은 우리의 생활이고, 인재는 우리의 보배이다.
1. 고객은 우리의 스승이다
(주)두산은 고객의 만족을 위해 고객 중심에서 판단하고 생활하는 자세를 중시한다.
고
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기업들과는 달리 로레알 그룹은 자사의 브랜드 마다 독특한 문화적 이미지를 구축하고 있다. 그 예로 ‘랑콤’과 ‘로레알 파리’는 유럽인의 취향과 전통을 추구하고 ‘메이블린 뉴욕’과 ‘레드켄’은 미국에서 유행을 선도하는 사람들에
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그룹에 투자하면 위험하다는 것을 명백히 드러내고 있다.
동양그룹은 유동부채가 유동자산보다 7900억 많으며 금융원가(이자비용)이 한 해의 영업이익을 400억 가까이 웃도는 것만 보았어도 비정상적인 기업이라 할 수 있을 것이다. 하지만 이
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그룹은 종합 교육그룹으로 발전하기 위해 2012년부터 신사업을 급격하게 런칭해오고 있다. 대표적인 신사업군이 공무원, 공인중개사, 학점은행제, 금융자격증, 취업교육, 편입 등이 대표적인 사업군이다. 다양한 사업군을 운영하는 기업이라
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기업의 역량을 고려하여 단계적으로 M&A 전략을 추진하여야 함
이론적 시너지 효과를 앞세운 지나친 낙관론은 M&A 전략 추진시 경계
12. 타타그룹의 향후 비전과 결과
타타그룹(Tata Group)은 2005년부터 본격화된 M&A 전략 추진으로 급성장하는가
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