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다. 특히 1995년 11월 전노협·전국업종노동조합회의(업종회의)·전노대 등이 주축이 되어 전국민주노동조합총연맹(민주노총)을 결성한 뒤에는 한국노총과 민주노총의 양대 축을 중심으로 노동운동이 이루어지고 있다. 2003년의 경우 교육인적
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Ⅰ. 비정규직이란?
Ⅱ.비정규직 근로자보호에 관한 법률안 前과 後
Ⅲ.개정취지 분석
Ⅳ.결론
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노동자들이 생존과 직결된 공동사안에 대한 공동대응을 위해 지역, 업 종, 그룹별 조직단위를 기초로 전국노동조합 대표자회의를 구성
--→ 전노대의 한계 : 단일한 지도/집행력을 가지지는 못했다.
95년 11월 12일 민주노총 창립
단일한 조직적
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노동자에게 되돌리는 데에 있다. 그 동안 기업내 단체교섭에 주력했던 대기업 노동조합이 기업의 울타리를 벗어날 움직임을 보였다는 점에서 주목된다. 또 기업간 복지격차 축소를 위해 대기업이 운영하는 ‘사내복지기금’을 활용하거나
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전국 YMCA연맹은 각 지역 YMCA와 가맹의 형태를 취하고 있음
위원회와 15개의 가맹조직과 지역별 본부16개로 구성.
즉 민주노총의 선언, 강령, 규약에 찬동하고 이 규약이 정하는 바에 따라 가맹이 승인된 산업별 노동조합으로 구성. 그리고 규약
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노동조합이 임금불평등도에 미치는 영향에 관한 연구 : 1993 금속산업을 중심으로, 서울대 사회복지학과 석사학위논문
○ 금속산별노조건설추진위원회(2000), 사업보고
○ 산별노조 교육 참고자료 모음, 전국민주화학섬유노동연맹 발행
○ 주
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노동계는 당시 한국노동조합총연맹의 노동운동노선을 어용이라 비판하면서 전국민주노동조합총연맹(이하 민주노총)을 결성하고 새로운 정치세력화를 시도하였다. 민주노총은 현대중공업, 대우중공업 등 대형사업장과 한국통신, 서울지하
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전국사무금융노동조합연맹
http://kftu.nodong.org 전국민간서비스산업노동조합연맹
http://www.kef.or.kr 한국경영자총협회
http://www.kli.re.kr 한국노동연구원
http://www.nodong.org 민주노총
http://www.molab.go.kr/ 노동부
http://www.lmg.go.kr/ 노사정위원회 서론
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노동운동이 기업투자를 위축시킨다는 생각을 갖고 있으며, 특히 민주노동당 지지자중에서도 절반 이상이 노동운동에 대해 부정적인 입장을 표명한 것으로 나타났다.(2004)
민주노총이 이러한 점을 간과한 것이 파업의 대 국민적 공감대를 얻
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조합총연맹'은 이날 성명을 내고 "이번 결정은 서울노동청이 철도공사의 부당 로비와 외압에 굴복한 것으로서 최소한의 원칙도 지키지 못한 부당한 결정"이라며 "손바닥으로 하늘을 가리는 이번 판정은 철회되어야 한다"고 밝혔다.
민주노총
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