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들이 추구하는 목표와 불일치
구성원들이 조직의례나 상징에 관심이 없 거나 부정적임
3. 간호사들의 조직에 공헌하려는 의욕 고취 방안
1) 실무능력 단계별로 인센티브 제공
간호조직의 생산성을 증대시키기 위한 방안으로 간호사 경력관
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관기(Trochar)>
④ vicryl 1-0 (J603) X 1ea, vicryl 3-0 X 2ea
⑤ bleeding시 argon probe, surgicel, J-P 100 (4.8) X 1ea + nylon 3-0 + medress 9x10cm
(7) 회복실 간호내용
회복실 도착 시간
회복실 나간 시간
총 회복 시간
am 10 : 10
am 10: 55
45분
① O2 5L/min apply (산소마스크 적용)
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관기(官妓) 중에서 5명의 소녀를 선발하여 제중원에서 일하도록 하여 이들이 석달 남짓 제중원 안에서 여성 의료인과 기생의 역할을 담당하였으나 곧 그만두게 되었다. 그 뒤 제중원의 여성 진료는 미국인 간호사와 여의사가 담당하였다. 그
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간호수행에 대하여 기여되기를 바라는 바이다.
*참고문헌
- 조격숙 외 9명 (2013). 성인간호학 상권. 현문사 (문헌고찰)
- http://www.goole.co.kr : [그림 1-7]
- http://www.kimsonline.co.kr (약물사이트, 대상자의 경구, 비경구 주입 약물) Ⅰ. 사례연구보고
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<약물 치료>
<간호진단>
#1 수술과 관련된 통증
#2 수술 후 통증 및 삽관기구들과 관련된 낙상위험성
#3 수술 및 여러 기구의 삽관과 관련된 잠재적인 감염 위험성
#4 수술부위와 관련된 피부손상 위험성
Ⅲ. 결론
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