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정하고 또 수정했는지 셀 수가 없다. 2주간의 짧은 기간에다 교수님께서 말씀하셨듯이 관리실습의 특성상 병원으로부터 많은 정보를 얻을 수 없어서 뭔가 부족한 듯한 실습이기는 했지만 그래도 짧은 기간 책으로만 배운 내용을 조금이나마
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  • 등록일 2011.07.22
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관리 활동에 참여하도록 격려하고 교육한다. 3. 전문직수행표준 평가 및 개선안 Ⅲ. 결론 소감 실제로 실습병원에서 수행하는 많은 간호행위들이 간호표준에 명시되어 있는 것을 토대로 하는 행동이라는 것을 이번 과제를 통해 알게 되었고,
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  • 등록일 2020.06.29
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간호법:다양한 간호인력이 팀을 구성하여 환자 그룹을 간호하는 방법 일차 간호방법:한 명의 간호사가 환자의 입원에서부터 퇴원까지 24시간 간호를 책임지는 방법 사례관리법:보건의료의 여러 서비스나 상황을 사정,계획,적용,조정,감시 및
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  • 등록일 2014.02.18
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간호 인력을 충원하였고, 신규간호사의 업무 능률 향상과 함께 83w 업무수준은 본래대로 정상 흐름을 되찾고 능률적이고 효율적인 간호 수행을 할 수 있게 되었다. Ⅲ. 결론 소감 3학년 첫 실습이 간호관리학 실습이었기 때문에, 다소 생소하
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  • 등록일 2014.10.09
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간호관리학 / 수문사 - www.naver.com 간호 구인/구직 사이트 검색. Ⅰ. 서론  1. 상황설명. ---------------------------------------------------- Page 1 Ⅱ. 본론  1. 간호과정. ---------------------------------------------------- Page 2 Ⅲ. 결론  1. 소감. --------
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논문 67건

관리 카리스마, 개별관심, 지적자극 ③ 슈퍼리더십: 구성원들이 스스로를 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하는것 ④ 셀프리더십: 스스로를 리드하는데 필요한 행동이나 사고와 관련된 일련의 전략 미래지향적인 간호리더십 미래지향적
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  • 발행일 2016.05.08
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간호법은 굉장히 차이가 많이 나는데, 인력을 보충하여 최대한 이론에 가까운 팀 간호를 진행한다면 신규간호사가 업무를 차근차근 배우면서 안정적으로 간호를 할 수 있을 것이라고 생각한다. * 참고문헌 - 염영희외 8인(2005), 간호관리학, 수
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  • 발행일 2008.11.04
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간호사 중에 순응형, 회피형, 대립형이 타협형 ,협력형 보다 더 종종 사용되는 사람은 다른이에게 관심보다는 자기의 결과물에만 더 관심 - 갈등 관리 스타일은 가장 적합한 선택은 많은 요인과 관련 ( 예: workplace, role ..) - 어떤 저자는 의사와
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  • 발행일 2013.10.28
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관리 카리스마, 개별관심, 지적자극 ③ 슈퍼리더십: 구성원들이 스스로를 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하는것 ④ 셀프리더십: 스스로를 리드하는데 필요한 행동이나 사고와 관련된 일련의 전략 미래지향적인 간호리더십 미래지향적
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  • 발행일 2016.05.08
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간호사에 노인전문간호사가 추가되었으며, 교육, 실무경력, 시험 등 자격기준을 강화, 노인성질환 간호에 대한 전문성 확보가 필요하다. 또란 장기요양시설에서 노인전문간호사를 간호관리자, 실무관리가로 적극 활용을 해야하며, 가정전문
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  • 발행일 2008.12.03
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취업자료 1,029건

34. 건축공학과 35. 화공생명공학과 36. 생명공학 37. 생활과학대학 공통 질문 38. 의류환경학과 39. 식품영양학과 40. 주거환경학과 41. 아동 - 가족학과 42. 생활디자인학과 43. 의 - 치 - 간호대학 공통 질문 44. 의예과 45. 치의예과
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  • 등록일 2009.06.05
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  • 직종구분 기타
관리적 측면을 넘어 근로자들과 깊은 유대감을 가져야 할 것입니다. 관리자가 아니라 따스한 상담자가 될 필요가 있다는 것인데, 저는 병동간호사 시절 원만하고 유연한 성격을 인정받아 동료들에게는 마당발로 불렸고, 친절간호사로도 여러
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  • 등록일 2016.02.11
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  • 직종구분 의료, 간호직
잘 준비가 되어 있습니다. 이렇게 제 스스로의 역량을 파악하고 있기에 산업간호사로 지원을 결심하였습니다. 제게 기회를 주신다면 빠르게 산업간호사로서의 역량을 발휘하고, 또 원활한 역할로 산업현장의 생산성 향상에 기여했다는 평가
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  • 등록일 2024.04.09
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  • 직종구분 기타
큰 영향을 미치는 요소는 사업장 환경일 것입니다. 따라서 간호사로서 해야할 가장 중요한 일은 근로환경과 관련된 환자발생 원인을 파악하고 기록하는 일이라고 생각합니다. 그렇게 해야 발생할 수 있는 문제를 사전에 예방할 수 있기 때문
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  • 등록일 2016.02.11
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  • 직종구분 기타
니다. 병원간호사는 환자를 상대하지만 산업간호사는 같은 소속감을 지니고 있는 동료들을 응대합니다. 따라서 앞에 있는 사람을 의료적 케어 대상이 아닌 동료애를 나누는 사람으로 보는 자세가 필요합니다. 그래야 원만한 상호작용 속에서
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  • 등록일 2016.02.11
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  • 직종구분 의료, 간호직
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