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간호사를 대상으로 임상등급별 간호역량을 반복 평가 하여 도구의 신뢰도와 타당도를 재검증하는 연구가 필요하다.
둘째, 본 도구와 인적자원 경력관리 시스템을 연계하여 간호 생산성을 측정하는 연구가 요구 된다. 1.이론의 배경
2.이
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모델의 기본가정 -1989년(Roy)
① 인간은 생물학적, 심리적, 사회적 존재(
2) 과학적 가정 (체계이론 + 적응수준 이론)
4. 명제
5. 로이 적응 모델의 4가지 핵심요소
1) 인간
2) 환경
3) 건강
4) 간호
6. 로이 적응 모델의 주요 진술
1) 인간,
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간호사로서 어떠한 자세를 가져야하는지 이론화하여 알려 주기에 훌륭한 간호사의 자질을 획득 할 수 있다.
즉, 간호이론과 모델이 필요한 이유는 첫째 업무의 개선을 촉진시키는 지식의 근원이기 때문이고, 두 번째는 정보를 논리적 체계로
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획득이론(Maternal Role Attainment Theory).ppt
Ramona Mercer
Mercer’s 저서 및 article
배경이론
검증을 위한 측정도구
모성역할 획득이론 (Maternal Role Attainment Theory)
주요개념
이론적 모델: 가족기능과 배우자 관계에 대한 산전스트레스의 효과
모성
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model,
Advance in Nursing Science Ⅰ. 존슨의 7가지 행동체계 이론
1. 이론가의 배경
2. 이론적 배경
3. 이론의 개요
4. 행동체계이론 ( Behavioral system theory )
5. 존슨의 행동체계모델과 간호의 메타파라다임
Ⅱ. 사례대상자를 한명 선정후 이론 적
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